Allievo Responsabile Eb Beauty Store

Esselunga Spa; Varedo; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una catena di profumerie cerca una figura per un percorso di crescita professionale. Il candidato sarà responsabile della gestione della clientela e del personale nella profumeria, con opportunità di formazione pratica. Sono richiesti diploma e ottime doti relazionali. È previsto un contratto a tempo pieno con benefici come convenzioni aziendali e supporto allo sviluppo professionale.

Servizi

Convenzioni aziendali

Supporto allo sviluppo professionale

Mansioni

• Assistenza, consulenza e servizio alla clientela.
• Esposizione dei prodotti secondo il layout definito.
• Gestione logistica della profumeria.
• Organizzazione e gestione del personale di negozio.

Conoscenze

Predisposizione alla relazione con la Clientela

Buon orientamento alla vendita

Attitudine all'ascolto e alla mediazione

Doti di leadership e team working

Capacità di analisi e problem solving operativo

Flessibilità e disponibilità oraria

Formazione

Diploma di scuola secondaria di secondo grado

Descrizione del lavoro

Panoramica offerta

L'area di riferimento è la catena di profumerie

• eb beauty store
• Gruppo Esselunga
• che, nata nel 2002, conta oggi
• 48 beauty boutique
• situate all'interno di alcune nostre gallerie commerciali in
• Lombardia, Piemonte, Emilia, Toscana
• Liguria
• I servizi offerti alla clientela per prendersi cura di sé - quali hair styling, skin studio, nail studio, make-up studio e brow studio - rendono i punti vendita eb beauty store dei veri e propri saloni di bellezza.

Responsabilità del ruolo

Il ruolo prevede un percorso di crescita suddiviso in diverse fasi, al fine di raggiungere il ruolo di responsabile all'interno delle nostre profumerie, acquisendo le metodologie di lavoro direttamente sul campo.

Attività

• Assistenza, consulenza e servizio alla clientela;
• Esposizione nella sala vendita dei prodotti in assortimento secondo il layout definito;
• Attività di cassa e riordino dei prodotti;
• Gestione logística della profumeria;
• Organizzazione e gestione del personale di negozio (ruoli, programmazione orari, ferie);
• Verifica e osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es. HACCP).

Inserimento e formazione

Attraverso un programma di formazione che comprenderà attività d'aula, formazione sul campo, affiancamenti a professionisti del settore, si acquisiscono le competenze e gli strumenti necessari a un'autonoma ed efficace gestione organizzativa della profumeria e al coordinamento delle risorse assegnate.

Requisiti

Diploma di scuola secondaria di secondo grado o formazione superiore.

Caratteristiche personali

• Predisposizione alla relazione con la Clientela;
• Buon orientamento alla vendita;
• Attitudine all'ascolto e alla mediazione;
• Doti di leadership e team working;
• Capacità di analisi e problem solving operativo;
• Flessibilità e disponibilità oraria in base alle esigenze organizzative.

Retribuzione e Benefit

Contratto di lavoro : Tempo pieno

Benefit :

• Convenzioni aziendali
• Supporto allo sviluppo professionale

Retribuzione supplementare :

• Quattordicesima
• Straordinario
• Tredicesima