Addetto/a Selezione del Personale – Area Risorse Umane

Impiegando.com; Roma; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda specializzata in HR sta cercando una risorsa da inserire nel team Risorse Umane a Roma. La figura si occuperà della selezione, valutazione e inserimento del personale, supportando i processi di recruiting e sviluppando percorsi formativi. Il contratto è a tempo determinato con orario full time. Sono richieste buone capacità comunicative, attenzione ai dettagli e conoscenza di strumenti informatici come Word ed Excel.

Servizi

Formazione retribuita

Percorso di crescita

Competenze

• Diploma di scuola secondaria superiore.
• Buone capacità comunicative e relazionali.
• Attitudine alla valutazione dei profili e alla gestione dei colloqui.

Mansioni

• Screening dei curriculum vitae e prima valutazione dei profili.
• Contatto con i candidati e organizzazione dei colloqui.
• Conduzione dei colloqui di selezione.

Conoscenze

Capacità comunicative e relazionali

Precisione e organizzazione

Attitudine alla valutazione dei profili

Capacità di lavorare in team

Conoscenza di Word ed Excel

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Descrizione del lavoro

Società specializzata nella commercializzazione di soluzioni innovative per privati e aziende ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, con attività focalizzate sulla selezione, valutazione e inserimento del personale.

La figura opera a supporto della direzione HR, contribuendo alla gestione dei processi di recruiting e allo sviluppo dei percorsi formativi interni.

Attività principali

• Screening dei curriculum vitae ricevuti e prima valutazione dei profili candidati
• Contatto con i candidati e organizzazione dei colloqui conoscitivi
• Conduzione dei colloqui di selezione e supporto nella valutazione dei requisiti
• Coordinamento con i responsabili di area per l’inserimento delle nuove risorse
• Pianificazione e monitoraggio dei percorsi di formazione iniziale e di aggiornamento
• Aggiornamento dei database HR e predisposizione di report di selezione
• Supporto operativo alle attività di recruiting in corso

Requisiti richiesti

• Diploma di scuola secondaria superiore
• Buone capacità comunicative e relazionali
• Attitudine alla valutazione dei profili e alla gestione dei colloqui
• Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli
• Capacità di lavorare in team e orientamento agli obiettivi
• Buona conoscenza degli strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica)

Offerta e benefit

• Contratto a tempo determinato
• Orario full time dal lunedì al venerdì (09:00–13:00 / 14:00–18:00)
• Formazione retribuita e percorso di crescita all’interno dell’area HR

Sede di lavoro

Roma est