ADDETTO/A AL PORTIERATO

Talenti Agenzia per il Lavoro Filiale di Bari; Veneto; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro cerca un Addetto/a al Portierato per gestire il controllo accessi e l'accoglienza dei visitatori, la sorveglianza degli ambienti, e la gestione delle comunicazioni. È preferibile esperienza nel ruolo, buone doti relazionali e disponibilità a lavorare su turni. La posizione è part-time a Sommacampagna (VR), richiede conoscenza degli strumenti informatici e autovettura. Contratto a tempo determinato CCNL Servizi Fiduciari, Livello E.

Competenze

• Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile).
• Disponibilità a lavorare su turni.
• Automunito.

Mansioni

• Controllo accessi e accoglienza visitatori.
• Sorveglianza degli ambienti.
• Gestione delle chiamate e della posta elettronica.

Conoscenze

Buone doti relazionali e comunicative

Affidabilità

Puntualità

Conoscenza degli strumenti informatici

Descrizione del lavoro

Talenti, Agenzia per il lavoro, ricerca per azienda operante nel facility management:

ADDETTO/A AL PORTIERATO

Le risorse selezionate dovranno occuparsi di:

• Controllo accessi e accoglienza visitatori;
• Sorveglianza degli ambienti;
• Gestione delle chiamate e della posta elettronica;

Requisiti richiesti:

• Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile);
• Buone doti relazionali e comunicative;
• Affidabilità, puntualità e serietà;
• Conoscenza degli strumenti informatici;
• Disponibilità a lavorare su turni;
• Automunito.

Luogo: SOMMACAMPAGNA (VR).

Orario di lavoro: Part time 30 ore settimanali, 6gg/7gg dal lunedì al venerdì dalle 18:00-22:00, sabato 07:00-14:00, 14:00-22:00 su turnazione.

Si offre contratto a tempo determinato, CCNLServizi Fiduciari., Livello E.

L'annuncio è rivolto a candidati e candidate senza discriminazione di genere, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i. e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Talenti s.r.l. (Aut. Def. R.0000146 del 30/11/2023)