Plaidoyer jobs in France

Rattaché(e) à la Direction Communication, Plaidoyer et Programmes de l’UNICEF France et plus particulièrement au Responsable du Pôle Plaidoyer France, vous proposez la stratégie et les activités de plaidoyer sur la prise en compte de l’opinion de l’enfant en France et le droit à la participation.

Vous en assurez la mise en œuvre auprès des décideurs publics et en lien avec les acteurs de la société civile dans le but de défendre et de promouvoir les droits de l’enfant tels que prescrits par la Convention Internationale des Droits de l’Enfant, dans le contexte français.

Vous développez le positionnement de l’association sur l’application effective du droit à la participation des enfants, et participez au renforcement de la visibilité de l’association sur le sujet. Plus largement, vous représentez l’organisation auprès des acteurs externes (pouvoirs publics, partenaires) et dans les médias.

Parallèlement, vous élaborez et accompagnez la mise en œuvre de dispositifs de participation des enfants en lien avec les services des administrations concernées, ayant pour but d’obtenir des changements de politique publique. Vous êtes ainsi amené(e) à former des intervenants internes et externes à l’association sur la prise en compte éthique et effective de l’opinion de l’enfant.

Vous assurez une veille (législative, juridique, médiatique etc.) et une analyse de la situation en France des droits des enfants dans vos domaines d’expertise, le cas échéant en déclinant les contenus de l’international, et/ou par le biais de travaux de recherches et d’analyse complémentaires.

Vous partagez également les informations relatives à vos activités en interne (autres Services et réseau Bénévole) dans le respect des priorités, des budgets alloués et des délais impartis définis par votre hiérarchie.

Plus largement, vous évoluez dans un environnement diversifié et enrichissant : UNICEF France, UNICEF International ; bureaux de terrain ; partenaires institutionnels, privés et associatifs de la solidarité internationale.

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Paris 6e (Siège).

Salaire annuel brut entre 38 et 43 K€, selon expériences.

Ce que nous proposons par ailleurs :

Un Accord Télétravail (de 1 à 3 jours/semaine) avec mise à disposition d’un ordinateur, une complémentaire santé et une prévoyance avec prise en charge à 90% par l’employeur, votre abonnement de transport remboursé à 60% (ou forfait de Mobilité Durable à hauteur de 420€ par an), l’accès à un abonnement attractif de sport et de bien-être, des Titres Restaurant, une quinzaine de JRTT/an.

Et plus largement : un cadre de travail soutenu par une double démarche associant Qualité de Vie- Conditions de Travail et Responsabilité Sociale d’Organisation.

Vous partagez les valeurs de l’UNICEF : rejoignez-nous, pour ensemble continuer à faire avancer les droits de l’enfant !

Et pour mettre toutes les chances de votre côté, adressez-nous votre candidature (CV et LM) en cliquant sur ce lien.

UNICEF France s'engage à respecter la loi n° 2004-1486 du 30 décembre 2004 portant création de la haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité. Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.

Issu(e) d’une formation supérieure de type Bac+5 de préférence en droit et/ou sciences politiques, vous disposez d’une expérience significative et variée de 3 à 5 ans acquise au sein d’ONG/associations/ministères au cours de laquelle vous avez développé une expertise dans le domaine de l’innovation démocratique et/ou la participation citoyenne.

Vous maîtrisez le fonctionnement des institutions françaises et du parlement, des acteurs et des processus de décision publique. Vous avez élaboré, mis en place ou participé à des dispositifs de participation citoyenne, impliquant idéalement des enfants/adolescents. Vous êtes sensibilisé(e) aux actions de plaidoyer.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse politique et stratégique, votre habileté pour adapter vos tactiques, cibles et vos messages aux évolutions de contexte.

Vous faites preuve d’une facilité à communiquer et exposer des arguments efficacement tant à l’écrit qu’à l’oral et savez travailler en équipe et développer votre réseau.

La maîtrise de l’anglais professionnel est indispensable (niveau B2 minimum).