offres d’emploi chez Caisse Des Depots à France

Groupe Caisse des Dépôts

Directement rattachée à la Directrice des Finances et de la Politique Durable (DFIN) du Groupe, le pôle RSE Interne de DFIND définit et pilote la politique RSE de l'EP pour son fonctionnement interne. Cette mission consiste en l'élaboration des Bilans des émissions de gaz à effet de serre (GES) qui contribuent à la définition des trajectoires et objectifs dans une perspective de réduction de notre empreinte environnementale, la définition et mise en œuvre de plans d'action visant à réduire nos émissions de GES, ainsi que l'accompagnement et l'incitation à adopter des comportements responsables.

Vous intégrerez l’équipe RSE de l'établissement public au sein de la direction des finances et de la politique durable du groupe. Elle est composée de 5 personnes (cadres) réparties dans différents domaines (mobilité, achats, immobilier, énergie, alimentation, déchets, numérique, papier…) et travaillent en interaction, compte tenu de la transversalité des sujets, dans le but d'atteindre le Zéro net émission à 2030, en adoptant l’approche ERC (Éviter, réduire, puis compenser).

Le mot du manager : "Créé en septembre 2015, le pôle RSE Interne se repense régulièrement afin de s'adapter aux évolutions constantes ainsi qu'aux attentes fortes exprimées par l’Etablissement Public, le Groupe Caisse des Dépôts et la société civile. Nous travaillons principalement en mode projet, de manière agile, avec de nombreux acteurs internes (métiers et fonctions support) et externes (think tanks, clubs, réseaux...)."

En tant que chargé(e) d’appui RSE EP rattaché au pôle sociétal du service RSE, vous :

• interviendrez en appui de l’équipe, principalement sur le déploiement du plan de mobilisation (sensibilisation) RSE
• participerez également à la mise en œuvre des plans d’action RSE

Missions principales

• Intervenir en appui de l’équipe, principalement sur le déploiement du plan de mobilisation RSE, organisation d’événements RSE, rédaction d’articles, création de supports de sensibilisation (vidéos, infographies, affiches…), participation à l’animation de la page « intranet » (communauté RSE), et à l'animation du "réseau des ambassadeurs" (en cours d'installation)
• Participer à la mise en œuvre des engagements via les plans d'action (achats, numérique, mobilité), à l’organisation et aux réunions avec les parties prenantes concernées, à la collecte des données nécessaires au suivi des plans d’actions, et à l’alimentation des tableaux de suivi et reporting

L’apprenti(e) travaillera avec différentes directions (communication, ressources humaines, logistique, immobilier…) ainsi qu’avec nos parties prenantes externes (associations, fournisseurs, Mairie de Paris…)