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Insertion Professionnelle jobs in France

Directeur(ice) du Pôle Éducatif et Insertion

Michael Page (France)

Perpignan
On-site
EUR 35,000 - 55,000
30+ days ago
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Directeur(ice) du Pôle Éducatif et Insertion
Michael Page (France)
Perpignan
On-site
EUR 35,000 - 55,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Un institut en Occitanie recherche un Coordinateur Éducatif pour superviser et animer les actions éducatives. Ce poste stratégique vise à garantir un accompagnement de qualité pour les mineurs en difficulté, tout en mobilisant des équipes pour une insertion socio-professionnelle efficace. Le candidat idéal possède une formation soutenue en gestion d'organisations sociales, en plus d'une expérience en protection de l'enfance.

Qualifications

  • Expérience significative dans un poste à responsabilité en protection de l'enfance.
  • Connaissance des cadres législatifs en protection de l'enfance.
  • Capacité à travailler avec des équipes interdisciplinaires.

Responsibilities

  • Coordonner et superviser les actions éducatives au sein du foyer.
  • Gérer, encadrer et animer les équipes éducatives.
  • Élaborer et suivre les projets éducatifs individualisés.

Skills

Leadership
Gestion de crises
Interdisciplinarité
Organisation
Rigueur

Education

Formation supérieure dans le domaine éducatif ou social
CAFERUIS

Tools

Outils de gestion de projet éducatif
Job description
Un institut en Occitanie recherche un Coordinateur Éducatif pour superviser et animer les actions éducatives. Ce poste stratégique vise à garantir un accompagnement de qualité pour les mineurs en difficulté, tout en mobilisant des équipes pour une insertion socio-professionnelle efficace. Le candidat idéal possède une formation soutenue en gestion d'organisations sociales, en plus d'une expérience en protection de l'enfance.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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