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2 439 postes de

Infographiste à France

Analyste Développeur Cobol - Responsable d'Application Recouvrement/Contentieux (H/F)

Crédit Mutuel

Courbevoie
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 5 jours
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Développeur Cloud Devops (Sur le site d'Illkirch ou Brest) Poste 2

Alcatel-Lucent Enterprise

Colombes
Hybride
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 5 jours
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Software Engineer Intern

Bigblue

Paris
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 6 jours
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Analyste Développeur COBOL (H/F)

CITECH

Nancy
Sur place
EUR 40 000 - 48 000
Il y a 6 jours
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Stage - Assistant e graphiste print & digital

Artea Groupe

Nanterre
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 6 jours
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discover more jobs illustrationDécouvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenant

Ingénieur Logiciel Embarqué Aéronautique H / F

Serma Ingénierie

Valence
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 6 jours
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Ingénieur Développement Logiciel Embarqué H / F

Davidson consulting

Quimper
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 6 jours
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Ingénieur Logiciel Java - Multithreading Performance Scalabilité H / F

Wake IT UP

Boulogne-Billancourt
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 6 jours
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HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

ANALYSTE / DÉVELOPPEUR COBOL / AS400 (H / F)

STEP UP Lille

Lille
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 6 jours
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Programmeur sur Commandes Numériques H / F

Aquila RH

Vourles
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 6 jours
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Software Engineer confirmé.e - JAVA / API - Edition de logiciels – Limonest

Sopra Real Estate Software

Limonest
Hybride
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 6 jours
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Développeur Android - Kotlin Confirmé H / F

MobiApps

Nantes
Sur place
EUR 42 000 - 47 000
Il y a 6 jours
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Stage - Assistant e graphiste print & digital

Artea Groupe

Rueil-Malmaison
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 6 jours
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Développeur Linux embarqué

Davidson consulting

Rennes
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 6 jours
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Ingénieur Développement C# - CAO Wood H / F

TOPSOLID

Labège
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 6 jours
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Développeur Web - (H/F) - En alternance

OpenClassrooms

Nantes
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 6 jours
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Développeur Java / Angular confirmé – Grande Distribution – IDF

Easy Partner

Châtillon
Hybride
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 6 jours
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Alternant Développeur ERP (H/F)

Vosges terre textile

Épinal
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 6 jours
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Développeur Python / React

Collective.work

Paris
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 6 jours
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Graphiste (H/F)

Livremploi

Paris
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 6 jours
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Programmeur H/F - CRIT VERNON

AEROCONTACT

Vernon
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 6 jours
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Ingénieur(e) Support Applicatif & Relation Client - Dynamics 365 (H/F)

CIORANE

Courbevoie
Hybride
EUR 45 000 - 52 000
Il y a 6 jours
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Développeur(se) Java Full Stack (H/F)

ATOS FRANCE

Strasbourg
Hybride
EUR 35 000 - 40 000
Il y a 6 jours
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Développeur Symfony / PHP H/F

Meilleurtaux

Reims
Hybride
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 6 jours
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Développeur Full-Stack Java/Angular (H/F)

SEGMENT ELITE

Paris
Hybride
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 6 jours
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Meilleurs postes :

Postes : SecretairePostes : Agent De ProductionPostes : UrbanismePostes : AcheteurPostes : Responsable QualitePostes : MedicalPostes : DeveloppeurPostes : SeoPostes : MagasinPostes : Gemmologue

Principales entreprises:

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Crédit Mutuel
Courbevoie
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Plein temps
Il y a 5 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de services financiers recherche un Analyste Développeur Cobol pour garantir le bon fonctionnement des applications de recouvrement. Ce poste basé à Courbevoie exige une formation scientifique, une première expérience en développement COBOL et une bonne communication avec les équipes. Les candidats motivés bénéficieront d'une rémunération fixe sur 13 mois, de 29 jours de congés, et d'un plan de formation continu.

Prestations

Rémunération fixe versée sur 13 mois
29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
Prime de participation et d'intéressement
Jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
Participation aux frais de transport jusqu’à 75%
Plan de formation ambitieux

Qualifications

  • Formation scientifique avec expérience en développement COBOL/DB2 sur IBM Z/OS.
  • Autonomie, rigueur, respect des bonnes pratiques.
  • Bon relationnel et sens du service client.

Responsabilités

  • Garantir le bon fonctionnement des applications.
  • Analyser et corriger les incidents applicatifs.
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques des évolutions.

Connaissances

COBOL
DB2
C#
Analyse
Esprit de synthèse
Relationnel

Formation

BAC + 4 validé ou supérieur
Description du poste

Analyste Développeur Cobol - Responsable d'Application Recouvrement/Contentieux (H/F) EURO-INFORMATION DEVELOPPEMENTS

Type de contrat CDI

Métier Informatique technologies et data

Localisation COURBEVOIE (92)

Niveau d études BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours, BAC + 2 validé, BAC + 3 validé

Salaire 40-55 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 07/12/2025

Référence A067232

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.

Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.

Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :

  • L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
  • La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
  • La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.

Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.

Les équipes de développement basées à la Défense ont pour mission de concevoir, développer et maintenir le patrimoine applicatif pour le métier de l’affacturage de Crédit Mutuel Alliance Fédérale.

Elles ont en charge de nombreux projets, allant du projet stratégique de grande ampleur à la maintenance et aux évolutions techniques et fonctionnelles des applications.

Pour répondre aux nombreux projets souhaités par le métier, nous renforçons notre équipe de développement «risques et encours».

En tant qu’Analyste Développeur / Responsable d’Applications, vous serez amené(e) à prendre des responsabilités à toutes les étapes des processus de gestion de maintenance corrective et évolutive des applications de gestion du recouvrement et contentieux.

Sur le RUN des applications :

  • Garantir le bon fonctionnement des applications
  • Analyser, diagnostiquer et corriger les incidents
  • Apporter le support niveau 3 aux MOA/Métier

Sur les évolutions applicatives :

  • Accompagner le métier dans l’expression et le suivi de ses besoins
  • Analyser les demandes et effectuer un macro chiffrage
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques des évolutions demandées
  • Prendre en charge les développements sur la partie COBOL
  • Assurer les tests d’intégration avant livraison à la MOA/métier
  • Suivre les phases de recette MOA/métier
  • Rédiger les dossiers d’exploitation et suivre le déploiement en production
  • Suivre et communiquer sur l’avancement, coordonner les différents acteurs MOA/MOE
Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :

  • D’une rémunération fixe versée sur 13 mois
  • De 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
  • D’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
  • D’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
  • D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)
  • D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
  • D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
  • D’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrière
  • D’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)
Ce que nous allons aimer chez vous

Issu(e) d’une formation scientifique, vous avez une première expérience de développement dans l’environnement IBM Z/OS COBOL/DB2.

Une connaissance C# serait un plus appréciable.

Autonome, vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des bonnes pratiques.

Vous avez de bonnes compétences d'analyse, et un bon esprit de synthèse.

Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et êtes à l’écoute de vos interlocuteurs.

Vous avez le goût du travail en équipe.

Vous avez le sens du service client et l’envie de vous investir dans des projets à forte valeur ajoutée pour le métier.

Motivé(e) et curieux(se) vous êtes réactif(ve), et savez être force de proposition.

Informations complémentaires

Le poste basé à Courbevoie est à pourvoir en CDI dès que possible.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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