Geomatique à France

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Sèvres (92)

La famille Gexpertise s’agrandit! Nous recherchons un(e) technicien(ne) géomètre confirmé(e) pour intégrer notre pôle GeoTop, au sein du département Immobilier. Et puisque chaque collègue est important pour l’entreprise, vous serez garant(e) du bon déroulement des missions alliant terrain et bureau.

Un petit tour d’horizon de vos principales missions en tant que Technicien(ne) détection de réseaux confirmé(e) chez Gexpertise :

• Détecter les réseaux enterrés (détection électromagnétique et acquisition au géoradar de tous types de réseaux) et réaliser les investigations au préalable afin de les localiser;
• Identifier les affleurants;
• Géo-référencer les réseaux détectés;
• Réaliser des plans de récolement et report sur plan des réseaux géoréférencés (tous réseaux) sur le terrain (AutoCad / SIG);
• Réaliser le marquage-Piquetage des réseaux ;
• Assumer progressivement les responsabilités de transmission de votre savoir-faire et participer à l’encadrement des techniciens juniors et assistants techniciens;
• Garantir le respect de l’ensemble des procédures internes en lien avec vos activités.

Au regard de vos compétences et souhaits d’évolution, vous pourrez participer à l’acquisition de l’ensemble des prestations de géomètre.

• Formation Bac +3 ou BTS Détection et Géoréférencement des Réseaux, Géomètre-Topographe, Génie Civil, Géomatique, Travaux Publics, etc.
• 3 années d’expérience minimum dans les réseaux et les méthodes de détection.
• Maitrise des différents outils du géomètre topographe (théodolite, GPS, scanner laser 3D, et logiciels de DAO : AutoCAD, Covadis et SIG) et les appareils de détection de réseaux (Georadar, RD8000/Vivax…)
• Habilitations AIPR, H2B2(V) sont requises pour ce poste ADNT 3001/3002 serait un plus.
• Des connaissances de l’ensemble des réseaux enterrés et de leurs caractéristiques (matériaux, diamètres, fourreaux) et des spécificités les risques liés aux réseaux aériens et souterrains.

• Rigoureux(se) ? Pour vous, un millimètre de trop ou de moins est une affaire sérieuse
• Impliqué(e) ? Vous aimez que les choses soient bien faites
• Bon relationnel ? Vous savez développer des relations et créer une atmosphère de confiance

Si vous vous dites : « C’est carrément moi !!! », alors il est temps de faire le grand saut !

Avec près de 200 collaborateurs, Gexpertise est un acteur incontournable d’ingénierie de l’immobilier et apporte à ses clients son expertise dans 3 domaines principaux : l’ingénierie Topographique et Foncière, l’ingénierie de la Construction et du génie urbain et l’ingénierie de la Donnée Immobilière.

La société présente un maillage territorial national et une ouverture internationale avec 8 implantations (6 en France – Ile-de-France et régions - et 2 en Tunisie).

Engagée et Responsable, GEXPERTISE s’investit au quotidien pour améliorer et développer son empreinte sociétale et environnementale et implique l’ensemble de ses collaborateurs dans ses démarches (nous vous parlerons de nos ateliers EcoGex si cela vous intéresse).

Nous avons à cœur de nous inscrire dans la durée avec nos équipes, et pour cela nous favorisons la montée en compétences, la formation continue et l’accompagnement au quotidien.

Vous faites partie des personnes qui veulent continuellement apprendre et se développer? Alors nous sommes sur la même longueur d'onde! Rejoignez-nous et avançons ensemble !

Rémunération annuelle brute de 30000€ à 35000€, selon expériences et compétences.

• ✅ Grâce à notre accord sur le télétravail et la mobilité, vous pourrez bénéficier jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.
• ✅ Assurance santé Alan qui prévient, assure et accompagne au quotidien. Accès 7j/7 à plus de 80 professionnels de santé sans rendez-vous, 100% pris en charge et illimité. Remboursements rapides et service client réactif. Le tout dans une application unique. Mutuelle prise en charge par Gexpertise à 90% pour vous et 80% pour vos enfants (hors options complémentaires)
• ✅ Abonnement transports pris en charge à 100% dans la limite de 90€ mensuels puis selon les modalités en vigueur dans l’entreprise
• ✅ Des titres restaurants dématérialisés, d’un montant de 8.60€ et pris en charge à 60%
• ✅ Avantages CSE
• ✅ Prime de vacances (Syntec)
• ✅ Evènements de cohésion interne
• ✅ Indemnisation des déplacements et des temps de trajets (paniers repas, primes de nuitées, etc.)
• ✅ Et bien entendu, un plan de formation annuel pour vous de vous développer

En respectant l'égalité des chances, les candidatures sont examinées sans aucun préjugé quant à l'âge, l'ethnie, l'identité de genre, l’expression de genre, le handicap, la nationalité, la religion, l'orientation sexuelle ou tout autre critère discriminant.