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Une entreprise de solutions informatiques recherche un(e) Développeur Web en CDI pour rejoindre son laboratoire de recherche à Toulouse. Vous serez responsable de la conception et du développement d'applications web, et devrez collaborer avec une équipe dynamique pour optimiser les bases de données et assurer un support technique. Une première expérience en développement web et des compétences en PHP et bases de données sont requises. Des avantages intéressants comme des RTT et un restaurant d'entreprise sont offerts.
Développeur Web (H / F)
Apports, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne les entreprises depuis 1987 dans leurs projets de recrutement. Forts de plus de 37 ans d’expertise, nous identifions et attirons les talents en parfaite adéquation avec les besoins spécifiques de nos clients.
Dans le cadre de son développement, notre client, acteur majeur dans le domaine des solutions informatiques B2B, recherche un(e) Développeur Web (H / F) en CDI pour renforcer son laboratoire de recherche basé à Toulouse.
Intégrer cette entreprise, c’est rejoindre une structure à modèle unique ! En tant que SCOP (Société Coopérative et Participative), chaque salarié a la possibilité de devenir associé et de contribuer activement aux décisions stratégiques et au développement de l’entreprise.
Spécialisée dans les solutions informatiques clés en main, l’entreprise accompagne ses clients B2B sur l’ensemble de leurs projets :
Développement d’ERP sur mesure
Hébergement sécurisé des données
Création et maintenance de sites web
Toujours en quête d’innovation, l’entreprise investit dans la veille technologique et la formation continue pour rester à la pointe des nouvelles technologies.
Vous êtes passionné(e) par le développement web et souhaitez évoluer dans un cadre stimulant et bienveillant ? Ce poste est fait pour vous !
En tant que Développeur Web (H / F) , vous interviendrez sur des projets variés et stimulants, en collaboration étroite avec les autres membres de l’équipe de 4 personnes. Vos principales missions seront :
Concevoir, développer et maintenir des applications web en PHP et programmation orientée objet (POO)
Optimiser les bases de données (MariaDB / MySQL) pour garantir des performances optimales
Participer à l’évolution et à l’amélioration continue des solutions existantes
Analyser les demandes clients et proposer des solutions adaptées
Assurer le support technique et l’accompagnement des utilisateurs en cas de besoin
Collaborer avec l’équipe pour définir les spécifications techniques et les délais
Participer aux différentes phases du cycle de développement : conception, développement, tests et déploiement
Garantir la qualité des livrables en respectant les normes et bonnes pratiques
Formation : Bac +2 minimum en informatique
Expérience :
1 an d’expérience à un poste similaire en CDI
3 ans d’expérience si l’expérience est issue d’une alternance
Un plus : La connaissance d’un e-commerce est un atout apprécié.
Compétences requises
Compétences techniques indispensables
Compétences techniques appréciées
Framework PHP (Laminas, Laravel ou Symfony)
Angular
Prestashop
Savoir-être et qualités attendues
Travail en équipe – Vous aimez collaborer et partager vos connaissances
Autonomie & Organisation – Vous savez gérer vos projets avec rigueur
Capacité relationnelle & Communication – Vous êtes à l’aise pour interagir avec les clients et les membres de l’équipe
Rigueur & Sens des responsabilités – Vous assurez la qualité et la fiabilité de vos développements
Curiosité & Envie de s’investir – Vous êtes motivé(e) par l’apprentissage continu et les nouvelles technologies
En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Statut ETAM
Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100%
RTT
Primes de vacances
Congés pour ancienneté
Restaurant d’entreprise pris en charge à 60%
PERCOL
Participation
Dividendes (pour les associés de la SCOP)
Charte télétravail
Salle de détente
Journée pour la rentrée scolaire
Jours pour enfants malades
Et bien plus encore…
Rémunération : 30 - 36 K€
Développement personnel :
Possibilité de participer activement au développement de l’entreprise
Environnement propice à l’innovation technologique
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.