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Une agence de travail temporaire recherche un Conducteur de niveleuse pour des chantiers en Guyane. Le candidat idéal aura entre 1 et 3 ans d'expérience, avec une maîtrise de la conduite et de l'entretien des niveleuses. La mission implique le respect strict des règles de sécurité et le travail en équipe. Contrat intérimaire de 3 mois avec horaires de 35 heures par semaine.
Adecco recherche pour l'un de ses clients : 1 conducteur de Niveleuse (H/F). La mission consiste à conduire une niveleuse sur des chantiers du BTP dans le cadre d'un contrat intérimaire. Activités principales : nivellement de sols, réalisation de plateformes, réglage des pentes et ajustement des sections conformément aux plans et aux indications du chef de chantier. Préparation quotidienne et vérifications de l\'engin, maniement précis des commandes, utilisation des instruments de nivellement et transmission rapide des anomalies techniques. Interventions sur chantiers routiers, travaux publics et aménagements, en coordination avec les équipes et les autres matériels. Respect strict des procédures de sécurité, des consignes de chantier et des règles d\'usage des équipements de protection individuelle. Réalisation d\'un entretien de premier niveau et consignation des observations relatives à l\'état du matériel.
Conducteur/Conductrice de niveleuse avec 1 à 3 ans d\'expérience en BTP. Maîtrise de la conduite et du réglage de niveleuse, lecture de plans, contrôles et entretien courant des engins. Respect strict des règles de sécurité, travail en équipe, autonomie et rigueur. Capacité à optimiser les profils de terrain et à gérer les pentes. Permis B exigé; CACES ou qualifications engins souhaités. Disponibilité, ponctualité.
Type de contrat: Intérim - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Salaire:
Déplacements: Fréquents
0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.