Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d) – bilingual französisch und deutsch

DFJW; Valence; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Ein Unternehmen in der Lebensmittelbranche sucht einen Vertriebsmitarbeiter, um das deutschsprachige Marktsegment auszubauen. Dazu gehören die Betreuung bestehender Kunden und die Akquisition neuer Leads. Ein starkes Profil in B2B-Vertrieb und exzellente Deutsch- und Französischkenntnisse sind erforderlich. Der Arbeitsplatz befindet sich in Valence, Frankreich, mit flexiblen Homeoffice-Regelungen.

Qualifications

• Nachgewiesene Erfahrung im B2B-Vertrieb.
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Responsabilités

• Betreuung und Entwicklung des bestehenden Kundenportfolios.
• Akquisition neuer Leads über verschiedene Kanäle.
• Beratung der Kunden und Hervorhebung der Vorteile der Produkte.
• Sicherstellung einer optimalen Kundenzufriedenheit.

Connaissances

B2B-Vertrieb

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

Sorgfalt

Akquise

Deutsch (sehr gut)

Französisch (sehr gut)

Englischkenntnisse

Formation

Abgeschlossene Berufsausbildung im Vertrieb oder Marketing

Description du poste

Die Stelle ist in Frankreich, in der Region von Valence (Drôme-26) zu besetzen | Unbefristeter Arbeitsvertrag | Bis zu 2 Tage Home Office/Woche

Das Unternehmen

Unser Kunde gehört zu einer international anerkannten Unternehmensgruppe in der Lebensmittelbranche und ist führend im Bereich der süßen Gastronomie. Schokolade, Pâtisserie-Zutaten, Dekore, gebrauchsfertige Lösungen… Das Unternehmen bietet eine breite Palette „gourmet“-orientierter Produkte, die von Konditoren und Fachleuten der Gastronomie für ihre Qualität und Kreativität geschätzt werden.
Im Rahmen einer Reorganisation und der Weiterentwicklung der Geschäftstätigkeit suchen wir zwei deutsch/französisch bilinguale Profile zur Verstärkung des Innendienstteams am Hauptsitz des Unternehmens in der Region von Valence (Drôme-26, Auvergne-Rhône-Alpes).

Die Position

Als Teil des Direct-Client-Europe-Teams und zuständig für die Region Deutschland/Österreich spielen Sie eine zentrale Rolle beim Ausbau der Aktivitäten auf dem deutschsprachigen Markt und bei der Sicherstellung einer erstklassigen Customer Experience.
Ihr Aufgabenbereich gliedert sich zu etwa 80 % in die Betreuung und Entwicklung des bestehenden Kundenportfolios und zu 20 % in die Akquisition und Qualifizierung neuer Leads.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Präsentation des gesamten Produktangebots und der Multimarken-Palette, Beratung der Kunden und Hervorhebung der Vorteile jeder Produktlinie
• Erstellung und Versand maßgeschneiderter Verkaufsangebote, abgestimmt auf die identifizierten Bedürfnisse
• Sicherstellung des gesamten Verkaufsprozesses und Gewährleistung einer optimalen Kundenzufriedenheit
• Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst sowie Weitergabe relevanter Informationen
• Strukturiertes Reporting zu Aktivitäten, Marktdaten, Ergebnissen und qualifizierten Leads
• Aktives Akquirieren, Qualifizieren und Konvertieren neuer Leads (Messen, Website, soziale Netzwerke, Listen usw.)

Arbeitsbedingungen:

• 37,5 Std./Woche — Arbeitszeiten 8:30–17:00 Uhr
• 2 Tage Homeoffice/Woche nach der Einarbeitungsphase
• Mehrsprachiges, internationales Arbeitsumfeld
  

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Vertrieb oder Marketing
• Nachgewiesene Erfahrung im B2B-Vertrieb
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
• Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Serviceorientierung, Sorgfalt und Freude an der AkquiseWarum wird Ihnen dieses Arbeitsumfeld gefallen?
• Sie repräsentieren renommierte Marken und ein inspirierendes Produktuniversum
• Eine zentrale Rolle mit direktem Einfluss auf die internationale Entwicklung
• Ein Team mit überschaubarer Größe innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
• Besonderes Engagement im Bereich Nachhaltigkeit: Das Unternehmen verfolgt eine umfassende Nachhaltigkeitsstrategie – von der Auswahl der Rohstoffe bis zur Produktion. Es ist für seine CSR-Maßnahmen anerkannt und von einem anspruchsvollen internationalen Nachhaltigkeitslabel zertifiziert.
• Eine inklusive und engagierte Unternehmenskultur, die Vielfalt, Gleichstellung und Chancengleichheit fördert
  

Bewerbungsinformationen

Wenn Sie diese Beschreibung motiviert und Sie sich im gesuchten Profil wiederfinden, bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung unter der Referenz 25TRF007 an [e-mail].

Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zu dieser Stelle ist
Frau Anja Hiller
T : [phone]