Un·e Responsable de l’équipe Électricité Auto/Radio 25/138

Conseil Départemental des Pyrénées-Orientales; Perpignan; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme public local à Perpignan recherche un Responsable de l’équipe Électricité Auto/Radio. Le candidat sera chargé de la gestion d'une équipe de maintenance automobile, de l'organisation des travaux et du suivi des réparations. Des qualifications dans le domaine de l'électricité, ainsi qu'une capacité d'encadrement sont requises. Cette position implique également des astreintes et des déplacements dans le département.

Qualifications

• Diplôme nécessaire dans l'électricité automobile, électronique, ou climatisation.
• Maîtrise des corps de métiers requis.
• Connaissance des réglementations relatives aux véhicules.

Responsabilités

• Encadrer et coordonner l'équipe de maintenance.
• Gérer le planning de travail et les ordres de réparation.
• Assurer le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Connaissances

Électricité automobile

Électronique

Capacités d'encadrement

Informatique et bureautique

Formation

Diplôme dans les spécialités requises

Description du poste

Overview

Un·e Responsable de l’équipe Électricité Auto/Radio 25/138

Publié le 16 September 2025
Ref : N° 25/138 – Date limite : 16 octobre 2025 – F/H- (cadre d’emploi : Agent de maîtrise – catégorie C/filière technique) à la Direction Générale des Services/ Direction Logistique et Bâtiments/Service Logistique et Flotte Automobile.

Sous l’autorité du Responsable de l’atelier VU/PL/ENGINS, le·la candidat·e retenu·e encadre l’équipe Électricité Auto/Radio qui a en charge la maintenance et réparation de cette flotte. Il organise le travail des 3 agents de l’équipe, il gère le planning et le plan de charge en lien avec le Responsable de l’atelier. Il·elle assurera les missions suivantes:

Responsabilités

• Encadrement, management, gestion administrative du personnel: organise et coordonne les travaux de son équipe et informe le Responsable de l’atelier de l’état d’avancement des travaux en cours
• Veille au respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Veille en matière d’évolutions techniques et de besoins en formations techniques des agents
• Organise les congés annuels des équipes en veillant au respect des 50% de présence
• Crée et suit les ordres de réparation ainsi que le suivi de l’activité de son équipe sur le logiciel Atal
• Complète et assure le suivi les fiches EPI pour son équipe

Gestion technique liée aux matériels

• Veille à la réalisation correcte des opérations effectuées par ses agents
• Assiste, si nécessaire, ses agents dans le diagnostic des réparations à réaliser
• Propose, si nécessaire, une procédure de réparation
• Participe, selon besoin, aux travaux de réparation
• Commande les pièces détachées, suit les commandes, s’assure que les pièces commandées soient conformes techniquement et livrées dans les délais
• Gère le stock “tampon” de fournitures électriques
• Gère les aménagements de véhicules neufs et commande le matériel nécessaire
• Crée le devis de réparation selon travaux demandés
• Réalise les aménagements de VUL: commande de matériels et contrôle de réalisation
• Participe à des formations de perfectionnement afin d’évoluer avec les nouvelles technologies de son métier

• Participe à toutes les tâches ponctuelles demandées par sa hiérarchie et liées aux activités de l’atelier (réunions, organisation du travail, saisie des heures hebdomadaires de son équipe dans ATAL)
• Intérim du poste de responsable de l’atelier ou des autres postes de Chefs d’équipes pendant leurs absences

Contraintes – Conditions d’exercice

• Astreintes, permanences
• Polyvalence
• Départ après 17 heures
• Obligation de formation pour le maintien de la compétence
• Déplacements dans le département et les départements limitrophes et transfrontaliers
• Port de vêtements de travail et équipement de protection individuel
• Conduite d’engin
• Permis VL obligatoire et PL souhaité

Qualifications requises

• Diplôme dans une ou plusieurs des spécialités: électricité automobile, électronique, climatisation
• Maîtrise du travail dans ces corps de métiers
• Connaissance de l’informatique et de la bureautique
• Connaissance de la réglementation concernant les véhicules, l’hygiène et la sécurité
• Capacités d’encadrement
• Sens du rendre compte
• Méthode et organisation

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) sous la référence N° 25/138 avant le 16 octobre 2025 à: [e-mail] ou par courrier à: Département des Pyrénées-Orientales – Direction des Ressources Humaines – Hôtel du Département – 24,Quai Sadi Carnot – 66906 PERPIGNAN CEDEX.
Pour tout renseignement, contacter Madame Nathalie BARBEDOR ESPINOSA, Responsable du Service Logistique et Flotte Automobile au 04.68.68.36.30 ou Monsieur François PORRAS, Responsable Technique de la Flotte Automobile au 04 68 68 36 40.

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