Un(e) Facilitateur(trice) Social(e) (H/F)

LADAPT; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association d'insertion sociale à Lyon recherche un(e) Facilitateur(trice) Social(e) pour accompagner des personnes en situation de handicap. Vos missions incluent l'animation de groupes, la gestion des activités et la facilitation des interactions. Ce poste en CDD à temps partiel (28 heures/semaine) propose un salaire brut mensuel compris entre 1656 et 1758 euros, ainsi que des avantages comme des titres restaurant et une complémentaire santé.

Prestations

Titres restaurant

Complémentaire santé

Qualifications

• Bonne connaissance du public en situation de handicap, notamment des lésions cérébrales.
• Expérience et compétences en travail en réseau.
• Pratique de la facilité dans la communication.

Responsabilités

• Accompagner les membres du GEM dans leurs initiatives.
• Dynamiser le groupe et respecter un équilibre mutuel.
• Faciliter les liens avec des partenaires et l'association.

Connaissances

Capacités d'écoute

Adaptabilité

Travail en équipe

Techniques de communication

Description du poste

Offre n° 197DRLP - Un(e) Facilitateur(trice) Social(e) (H/F)

LE CONTEXTE :Les associations AFTC et LADAPT Rhône se sont associées pour soutenir la création, au profit des personnes cérébrolésées ou concernées par une pathologie évolutive, d'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) tel que le décrit la loi du 11 février 2005 et l'arrêté du 27 juin 2019 fixant le cahier des charges des GEM. Par délégation du Conseil d'Administration du GEM, LADAPT Rhône assure le portage des postes salariés.

RÔLE

Vous accompagnez les membres du GEM pour qu'ils puissent agir par eux-mêmes. Vous les aidez à faire fonctionner l'association, que ce soit en tant qu'administrateur(trice) ou en tant que membre adhérent(e) ou bénévole, pour la gestion quotidienne des activités, du fonctionnement du local ou encore de l'animation d'ateliers. Vous dynamisez les envies de chacun(e) et du groupe en garantissant un équilibre et un respect mutuel. Vous facilitez l'accès aux actions et activités proposées, et la mise en lien avec des partenaires.

ACTIVITÉS

• Vous venez en soutien des adhérent(e)s pour l'(auto)animation des groupes en veillant à ce que chacun(e) puisse s'exprimer dans un respect mutuel
• Vous valorisez les potentialités de chacun(e) et favorisez la mise en œuvre des projets
• Vous vous adaptez aux projets des adhérent(e)s
• Vous soutenez et coordonnez l'équipe d'animateur(trice)s
• Vous transmettez les informations à tou(te)s les acteur(trice)s de manière pertinente
• Vous mettez en lien les membres du GEM entre elles et eux (membres participant(e)s, bénévoles)
• Vous saisissez des données (ou aidez les adhérent(e)s à la saisie)
• Vous aidez au suivi et à la mise à jour de la comptabilité de l'association
• Vous facilitez la rédaction des comptes rendus de réunions et la gestion du planning des activités
• Ces tâches ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins

PROFIL

Vous êtes doté(e) de capacités d'écoute, de disponibilité, de discrétion et de réactivité. Vous faites preuve d'adaptabilité mais aussi de distanciation. Vous savez adopter une posture de facilitation. Vous avez une bonne connaissance du public en situation de handicap (lésions cérébrales) et des problématiques sociales et de santé. Vous appréciez le travail en équipe et en réseau. Vous maîtrisez les techniques de l'information et de la communication.

SPÉCIFICITÉS

CDD à temps partiel (28 heures par semaine). Lieu de travail : 14 allée Eugénie Niboyet, 69007 LYON. Date de prise de poste éventuelle : immédiate

CONTRAT

Type de contrat : CDD - 3 Mois
Durée du travail : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée

SALAIRE ET AVANTAGES

• Salaire brut : Mensuel de 1656.0 Euros à 1758.0 Euros sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Déplacements

Déplacements: Jamais

EMPLOYEUR

LADAPT est une association loi 1901, reconnue d’utilité publique qui a pour vocation l’insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées et dont la raison d’être est « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux ». La plateforme médico-sociale du Rhône compte 150 salariés qui sont organisés autour de 4 pôles pour accompagner chaque personne de manière personnalisée et adaptée en fonction du dispositif.