TRAVAILLEUR SOCIAL / TRAVAILLEUSE SOCIALE en HUDA (H/F)

ASSOCIATION ACCUEIL REINSERTION SOCIALE; Nancy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de réinsertion basée à Nancy recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) en CDD pour accompagner les demandeurs d'asile. Le poste implique des responsabilités en matière d'accueil, d'accompagnement social et des actions en faveur de l'autonomie. Le candidat idéal possède un diplôme d'état en travail social et est capable d'évoluer dans un environnement collectif. Rémunération à partir de 1 905,63 € brut avec des avantages attractifs.

Prestations

Congés trimestriels

Prime mobilité durable

Prestations CSE

Qualifications

• Connaissance de la législation sur le traitement de la demande d'asile appréciée.
• Maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue appréciée.
• Engagement dans le travail d'équipe.

Responsabilités

• Accompagnement individuel des ménages dans leurs démarches.
• Mise en place d'actions socio-éducatives.
• Visites à domicile pour veiller au bon entretien des logements.

Connaissances

Capacités d'adaptation

Compétences bureautiques

Sens de l'écoute

Formation

Diplôme d'état de travail social (ES, ASS, CESF)

Outils

Word

Excel

Outlook

Description du poste

Overview

PrésentationDans le cadre d'un congé longue durée, l'AARS recherche 1 Travailleur(euse) Social(e) H/F en CDD pour rejoindre son Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile (HUDA). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés.

Missions

Sous la responsabilité des Chefs de Service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous êtes amené(e) à réaliser une intervention auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile. Vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement global des ménages dans le cadre du dispositif d'hébergement d'urgence pour la demande d'asile. Plus concrètement, vos missions consistent à :

• Réaliser après évaluation initiale, l'accompagnement individuel en tant que référent de ménages ou d'isolés, dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, liaisons OFII, liaisons avec services de soins...
• Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'action d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (santé, intégration, culture...)
• Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements
• Coordination en direction des ménages, des protocoles à visée sanitaire (gestion des nuisibles)
• Participer au développement du dispositif HUDA dans une logique de travail partenariale et de réseau sur plusieurs territoires
• Gérer la sortie du dispositif HUDA (réorientation, liaisons techniques pour aide au retour volontaire).

Qualifications et exigences

• Diplôme d'état de travail social (ES, ASS, CESF) exigé
• Connaissance de la législation sur le traitement de la demande d'asile, appréciée
• Capacités d'adaptation, d'expertise, de priorisation, de réactivité et d'autonomie indispensables
• Capacités de distanciation, d'application de consignes directes, d'analyse et de rigueur
• Engagement appuyé dans le travail d'équipe. Création, animation de projets et actions collectives
• Savoir travailler et s'investir dans un environnement collectif et en tension. Travail en partenariat et réseau
• Sens de l'autorité, de l'écoute, du discernement, de l'organisation et de la négociation. Polyvalence appréciée
• Compétences bureautiques : rédactionnelles et maîtrise de l'informatique impératives (Word, Excel, Outlook)
• Maîtrise de l'anglais ou de toute autre langue appréciée

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents travail social - DE ES / CESF ou ASS. Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

L'association Accueil et Réinsertion Sociale (ARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 5 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le logement accompagné, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud.

Modalités

• Dates du contrat : dès que possible - jusqu'au 31/03/2026
• Rémunération : à partir de 1 905.63 € bruts selon accords CHRS + Prime SEGUR (238€ bruts) / reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles
• Avantages : congés trimestriels + prime mobilité durable (vélo, trottinette, piéton) + prestations CSE

Type de contrat

CDD - 6 Mois • Durée du travail 35H/semaine • Travail en journée