Technico Commercial Senior Assurance Vie H / F

LINSEA; Vanves; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de courtage recherche un technico-commercial sénior pour gérer les contrats d'assurance vie et développer le portefeuille clients. Vous serez l'interface entre clients et partenaires assureurs, avec des responsabilités allant de la préparation des dossiers à l'accompagnement client. Une expérience de 5 ans minimum et une formation Bac +3 à Bac +5 en assurance ou finance sont exigées.

Qualifications

• 5 ans minimum d'expérience dans une fonction similaire ou en cabinet de courtage.
• Bonne connaissance des fonds euros et unités de compte.
• Capacité à assurer un suivi rigoureux des contrats.

Responsabilités

• Préparer et monter les dossiers d'assurance vie.
• Réaliser des simulations financières.
• Assurer le suivi technique et administratif des contrats.

Connaissances

Connaissance des contrats d'assurance vie

Maîtrise des outils bureautiques

Sens de la rigueur

Excellentes compétences relationnelles

Appétence commerciale

Formation

Formation Bac +3 à Bac +5 en assurance, banque, gestion de patrimoine ou finance

Outils

Excel

CRM

Description du poste

Un cabinet de courtage recherche son nouveau technico-commercial sénior. Rattaché au responsable commercial, vous serez l'interface entre les clients, les partenaires assureurs et les équipes internes. Votre rôle est d'assurer un suivi rigoureux des contrats d'assurance vie tout en contribuant au développement du portefeuille clients.

Vos responsabilités :

• Préparer et monter les dossiers d'assurance vie (souscription, arbitrages, rachats, clauses bénéficiaires)
• Réaliser les simulations financières à l'aide des outils des compagnies partenaires
• Assurer le lien avec les assureurs pour le suivi technique et administratif des contrats
• Accompagner les conseillers ou chargés de clientèle dans leurs démarches commerciales
• Participer à la relation client en assurant un suivi de qualité (reportings, réponses aux demandes, suivi des opérations)
• Assurer une veille concurrentielle et réglementaire
• Formation Bac +3 à Bac +5 (assurance, banque, gestion de patrimoine, finance)
• Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire ou en cabinet de courtage / compagnie
• Bonne connaissance des contrats d'assurance vie (fonds euros, unités de compte, fiscalité, succession)
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, CRM, extranets compagnies)
• Sens de la rigueur, de l'organisation et excellent relationnel
• Appétence commerciale sans pression de vente directe