Technico-Commercial Itinérant - Secteur Grand est H / F

Charly | Recrutement & Intérim; Nancy; Hybride; EUR 50 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur du secteur recherche un Technico-commercial itinérant pour le Grand Est. Le candidat idéal aura une solide expérience en développement commercial B2B dans le secteur technique, et sera responsable de la fidélisation et de l'extension d'un portefeuille client. Ce poste en CDI offre un package annuel compétitif entre 50 et 55k€ bruts, incluant un véhicule de fonction électrique et des avantages sociaux. Si vous cherchez un défi dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à postuler.

Prestations

Véhicule de fonction électrique

Mutuelle

RTT (11 à 13 jours)

Qualifications

• Expérience en développement commercial auprès d'une clientèle B2B dans le BTP ou l'industrie.
• Capacité à gérer un agenda et organiser des tournées terrain.
• Reconnu pour sa capacité à créer du lien et fidéliser les clients.

Responsabilités

• Fidéliser un portefeuille de 86 clients actifs.
• Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes.
• Gérer le cycle de vente complet, du premier contact à la livraison.

Connaissances

Développement commercial B2B

Sens du commerce

Organisation et rigueur

Description du poste

Overview

Vous êtes plutôt éleveur que chasseur ? Les menuisiers, serruriers, charpentiers métalliques et façadiers n'ont plus de secret pour vous ?

Alors rejoignez notre client, filiale française d'un fabricant historique spécialisé dans la protection solaire extérieure, en tant que Technico-commercial itinérant H / F sur le Grand Est, en CDI.

Au sein de l'équipe commerciale composée de six technico-commerciaux et pilotée par le Chef d'équipe en coordination avec le Directeur Général, vous êtes en charge d'animer, développer et fidéliser un portefeuille clients exclusivement B2B (CA actuel d'environ 1M€) sur 15 départements.

Responsabilités

• Fidéliser un portefeuille solide composé d'environ 86 clients actifs,
• Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes auprès d'une clientèle de menuisiers, façadiers, miroitiers, serruriers, charpentiers métalliques, constructeurs de maisons individuelles et revendeurs ou groupements,
• Organiser et réaliser vos tournées sur l'ensemble du secteur Grand Est,
• Gérer le cycle complet de vente : prospection, prise de RDV, visites, négociation, suivi des dossiers, accompagnement aux premières poses, suivi des livraisons,
• Travailler en binôme avec votre ADV sédentaire basé au siège, pour l'appuyer sur les chiffrages et devis,
• Effectuer un reporting régulier de votre activité et de votre portefeuille.

Équipe et contexte

L'équipe commerciale compte six technico-commerciaux répartis partout en France, deux agents commerciaux, un Responsable Projet / Prescription, un Chef d'équipe, et un Directeur Général très impliqué commercialement. L'ADV et l'ensemble des fonctions support sont basés au siège, à Villeneuve-Loubet.

Profil recherché / Qualifications

Vous êtes toujours avec nous ? Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons :

Vous avez une expérience en développement commercial auprès d'une clientèle de professionnels (BTP, industrie, etc.) sur des produits techniques ?

Vous êtes reconnu pour votre excellent sens du commerce et votre capacité à créer du lien pour fidéliser les clients existants, développer de nouveaux comptes, et réactiver les comptes existants ?

Vous êtes capable de gérer votre agenda, en organisant vos tournées terrain, prendre des rendez-vous, tout en étant rigoureux dans vos reportings de vente ?

Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors n'hésitez plus, postulez !

Ce que propose l'employeur

Alors voici ce que Charly vous propose :

• Poste en CDI, en itinérance et home office,
• Statut cadre, forfait jour,
• Déplacements fréquents à prévoir sur les 15 départements du Grand Est (2 découches par semaine environ) : Ardennes (08), Aube (10), Marne (51), Haute-Marne (52), Meurthe-et-Moselle (54), Meuse (55), Moselle (57), Bas-Rhin et Haut-Rhin (67 / 68), Vosges (88), Yonne (89), Côte-d'or (21), Haute-Saône (70), Doubs (25), Jura (39),
• Package global estimé entre 50 et 55k euros bruts annuels sur 12 mois : fixe de 39K€ bruts annuels + variable,
• Véhicule de fonction électrique, borne de recharge à domicile, télépéage, carte de recharge, ordinateur, téléphone,
• Mutuelle, prévoyance, RTT (11 à 13 jours),
• Préavis accepté, poste à pourvoir idéalement début avril.

Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si : Vous n'avez jamais travaillé en développement commercial B2B sur des produits techniques.

Processus de recrutement

• Un entretien avec Marguerite, consultante chez Charly,
• Un entretien visio avec le Chef des ventes et le DG,
• Un entretien physique, toujours avec le Chef des ventes et le DG,

Et c'est tout !