Responsabilités
- Effectuer seul ou en équipe les différentes opérations d'entretien préventif à partir de l'ordre de travail.
- Participer à l'amélioration et à la modification des programmes existants.
- Effectuer des analyses de problèmes à résoudre et proposer/appliquer des solutions.
- Effectuer des mises à jour et créer des schémas électriques/mécaniques.
- Rédiger des demandes d'achats.
- Participer activement à l'amélioration continue au sein du périmètre.
- Effectuer seul ou en équipe des interventions curatives sur les équipements de l'usine.
- Coordonner les travaux de maintenance en s'appuyant sur les entreprises sous-traitantes.
- Assurer le reporting de son activité en s'appuyant sur les outils en place.
Qualifications requises
- Avoir de solides notions en mécanique générale et électrotechnique.
- Connaissances en hydrauliques et pneumatiques.
- Être capable d'utiliser le logiciel de GMAO ainsi que Word et Excel.
- Capacité à travailler en respectant les règles de sécurité et en autonomie partielle.
- Être rigoureux(se), méthodique, curieux(se), capacité à s'adapter et savoir gérer les priorités.
Profil / Expérience
- Débutant accepté.
- Bac+2 ou équivalents Maintenance industrielle.
Compétences
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement.
- Réparer un équipement, une machine, une installation.
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Faire preuve de rigueur et de précision.
- Faire preuve d'autonomie.
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Profilage à froid par formage ou pliage.
Employeur
250 à 499 salariés
Détails du contrat
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 36H50/semaine
Travail : Travail en journée
Salaire et avantages
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
Déplacements
Déplacements : Jamais