Offre n° 196FCTR - Technicien solaire (H/F)
Missions principales
Sous la responsabilité du chef de projet, en collaboration avec les autres membres du Département et d'Energies Réunion, le(la) technicien(ne) solaire (H/F) assurera les missions suivantes :
- Réaliser les vérifications des installations solaires thermiques et photovoltaïques, à distance et sur site, selon le processus en vigueur ; rédiger des rapports de vérification de conformité et suivre les suites données.
- Prise de rendez-vous, visite de site et échange avec les bénéficiaires.
- Saisir les informations liées aux dossiers et aux vérifications dans des bases de données, tableurs de suivi ou plateforme(s) dématérialisée(s).
- Assurer le reporting régulier et fiable d'indicateurs techniques de suivi des installations financées auprès de l'équipe.
- Remontée du reporting d'activité hebdomadaire, mensuelle et annuelle.
- Production du bilan annuel des conformités et non conformités par dispositif.
- Conseiller les particuliers bénéficiaires sur le fonctionnement de leurs installations : avant, pendant et après les travaux.
- Faire le lien entre le bénéficiaire et l'entreprise pour les opérations de maintenance ou de SAV.
- Répondre aux demandes de la Région Réunion concernant les dispositifs.
- Analyser la complétude et la conformité des dossiers conformément à la procédure de traitement des dossiers et aux documents cadres.
- Contribuer aux missions transversales du Département Solaire et de la société.
Les missions ci-dessus ne constituent pas une liste exhaustive et peuvent être ajustées en fonction des besoins du département.
Profil recherché :
- Titulaire d'un Bac +2 dans le domaine des énergies renouvelables, du génie électrique ou thermique.
- Expérience de 3 à 5 ans dans le suivi ou la vérification d'installations solaires.
- Reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie, sens du service et bon relationnel.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word/Excel), bonne expression orale et écrite, permis B.
Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDD - 12 mois
- Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée
- Salaire : de 24K€ à 27K€ annuel brut
Compétences souhaitées :
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Analyser et contrôler une consommation d'énergie
- Analyser la qualité et la conformité des matières premières
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
- Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
- Déterminer des mesures correctives
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Compétences en électricité, électromécanique, installation de systèmes hydrauliques
- Manipulation d'engins de manutention ou de chantier
- Mise à jour des connaissances en mécanique
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Réaliser une opération de maintenance, réparer un équipement ou une machine
- Surveiller et réguler des équipements de production d'énergie nécessitant une habilitation pour la conduite de centrale nucléaire (SN2, SN3, ...)
Savoir-être professionnels :
Informations complémentaires :
- Secteur d'activité : Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses