Technicien paie H / F

CAF DE PARIS; Paris; Hybride; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation publique à Paris recherche un(e) gestionnaire de paie pour traiter les données des salariés. Les responsabilités incluent la création de dossiers, la gestion des absences, et le contrôle des bulletins. Une première expérience en paie et une aisance avec l'informatique sont nécessaires. Le poste est en CDD de 6 mois, avec options de télétravail et horaires flexibles.

Prestations

Couverture santé

Participation employeur à la restauration

Accès à une mutuelle

Avantages CSE

Qualifications

• Première expérience en paie requise.
• Aisance sur divers logiciels et applicatifs informatiques.

Responsabilités

• Création et mise à jour des dossiers salariés.
• Gestion des absences et envoi des attestations de salaire.
• Analyse et saisie des éléments variables de paie.
• Établissement des soldes de tout compte.

Connaissances

Expérience en paie

Aisance informatique

Formation

Bac (DUT GEA option RH, Formation paie)

Description du poste

Description du poste

Rattaché(e) directement au Responsable adjoint du service, vous avez pour mission principale le traitement des données individuelles des salariés des CAF d'Ile-de-France, de la Cnaf et de l'Ucanss par l'intermédiaire d'un logiciel de paie interne. Pour cela, les tâches à réaliser sont les suivantes :

• Création et mise à jour de dossiers salariés dans le Système d'information RH ;
• Gestion des absences (maladie, congés…) et envoi des attestations de salaire aux CPAM dans le cadre de la subrogation ;
• Analyse et saisie des éléments variables de paie ;
• Établissement des soldes de tout compte et des attestations Pôle Emploi ;
• Contrôle des bulletins de salaire ;
• Contrôle et transmission des déclarations sociales nominatives ;
• Contrôle et préparation des charges sociales mensuelles et trimestrielles

Profil recherché

Vos compétences

Vous possédez une première expérience en paie. A l'aise sur l'outil informatique, vous savez travailler en utilisant simultanément plusieurs logiciels et applicatifs informatiques.

Votre formation

De niveau Bac (DUT GEA option RH, Formation paie…)

Informations complémentaires

• CDD 6 mois
• Prise de fonction : Octobre
• Temps de travail : 39 heures (20 jours de RTT par an) du lundi au vendredi
• Rémunération : Niveau 4A 2,88€ bruts mensuels, soit 28,31€ annuels + 13ème mois + 14ème mois proratisés et versé sur 14 mois
• Lieu de travail : siège de la Caf de Paris - Paris 15ème
• Accès à une mutuelle
• Participation employeur à la restauration et aux titres de transport
• Télétravail possible et horaires flexibles
• Avantages CSE

La diversité fait partie des valeurs fortes sur lesquelles nous sommes construites.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Les offres associées

Note: ce descriptif présente le poste et les éléments essentiels pour le recrutement.