Technicien maintenance bâtiment F/H

KEOLIS limited; Nancy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport public recherche un Technicien de Maintenance Bâtiment à Nancy. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des installations, tout en respectant les normes de sécurité. Avec un CAP/BEP et au moins 2 ans d'expérience, rejoignez une équipe engagée dans l'innovation et la durabilité. CDI à temps plein avec un salaire brut de 2 037,17 € par mois.

Prestations

13ème mois

Prime de vacances de 2 088 € brut

RTT tous les 15 jours

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en maintenance de bâtiments.
• Titulaire du permis B.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations.
• Gérer les interventions en fonction des priorités.
• Veiller au respect des normes de sécurité.

Connaissances

Maintenance préventive

Diagnostic de pannes

Gestion des interventions

Respect des normes de sécurité

Formation

CAP/BEP en maintenance des bâtiments ou équivalent

Description du poste

Overview

Keolis Grand Nancy est une entreprise privée, délégataire du service de transport public pour la Métropole du Grand Nancy depuis le 1er janvier 2019. Elle assure la gestion, l’exploitation et la promotion du réseau Stan, le service de transports en commun qui dessert les 20 communes de la Métropole. Actuellement plus de 850 collaborateur(ice)s travaillent ensemble, à Nancy, pour desservir les citoyen(ne)s et particper aux projets innovants de mobilité globale (mise en place du Trolley électrique, création d'une nouvelle ligne...). Keolis Grand Nancy vous propose d’intégrer ses équipes en qualité de Technicien Maintenance Bâtiment (F/H).

Responsabilités

A ce poste, vous serez en charge de :

• La maintenance Préventive et Curative :
• Réaliser des interventions de maintenance préventive selon les plannings établis.
• Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements des équipements du bâtiment (électricité, plomberie, chauffage, climatisation, etc.) sur l’ensemble des installations mobilières et immobilières du dépôts et des autres locaux annexes au sein de la MGN (sanisette, terminus, parking relais, salles de pause etc.)
• Effectuer des contrôles réguliers des installations techniques et des équipements.
• Accompagner les entreprises intervenant sur les différents chantiers et installations
• La gestion des Interventions :
• Réaliser les interventions en fonction des priorités et des urgences communiquées par le chef d’équipe bâtiment
• Assurer un suivi rigoureux des interventions réalisées et rédiger des comptes rendus détaillés.
• Gérer les stocks de matériel et de pièces détachées nécessaires aux interventions.
• La sécurité et conformité :
• Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
• Participer à la mise en place et au suivi des procédures de sécurité.
• Sensibiliser les occupants du bâtiment aux bonnes pratiques de sécurité et d'utilisation des équipements.
• Rapporter à son chef d’équipe les anomalies constatées
• Etre garant du 5S sur son poste de travail : propreté, maintien de l’outillage en état, tri des déchets…
• Respecter les consignes et règles de sécurité et environnementales
• Etre référent technique au sein de son équipe

Qualifications

Issus d’un CAP/BEP, Ba c Pro ou équivalent en maintenance des bâtiments , électrotechnique , génie climatique ou domaine similaire

Vous disposez d’une expérience minimum de 2 ans et êtes titulaire du permis B.

Ce que nous avons à offrir

• CDI temps plein à pourvoir dès que possible
• Salaire à l'embauche de 2 037,17 € brut/mois et évolution dès 6 mois d'ancienneté et dès 1 an
• Grille salariale évolutive en fonction de l'ancienneté
• Prime de 13ème mois
• Prime de vacances de 2 088 € brut
• RTT tous les 15 jours

Avantages et culture

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :

• Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
• Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
• Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d’énergie …)
• Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

Segment de l’offre d’emploi

Maintenance, Manufacturing