Technicien itinérant CVC H / F

Weishaupt France; Cholet; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de chauffage à Cholet recherche une personne pour garantir la fiabilité de ses produits. Vous serez responsable de la mise en service, de l'entretien préventif et du dépannage d'équipements comme chaudières et pompes à chaleur. Les candidats doivent avoir une formation en génie thermique et des compétences techniques. Ce poste est itinérant et demande un bon relationnel ainsi qu'une autonomie dans la conduite des interventions. Formation assurée pour devenir expert des produits de l'entreprise.

Prestations

Rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année

Prime d'ancienneté

Heures supplémentaires et astreintes payées

Voiture de service avec carte essence

Formation technique continue

Qualifications

• Expérience en maintenance d'équipements de chauffage.
• Habilitations électriques souhaitées.
• Permis B pour déplacements nécessaires.

Responsabilités

• Assurer la mise en service des nouveaux équipements.
• Réaliser l'entretien préventif des équipements.
• Former les clients sur les équipements commercialisés.

Connaissances

Compétences techniques en génie thermique

Autonomie

Bon relationnel

Formation

Formation en génie thermique, climatique, énergétique

Outils

Outils informatiques

Description du poste

À propos de nous

Avec plus de 4300 collaborateurs, le Groupe Weishaupt est l’une des principales entreprises internationales dans le domaine des brûleurs, des chaudières à condensation, de l’énergie solaire, des pompes à chaleur et de la gestion technique de bâtiments. Le nom Weishaupt est synonyme de fiabilité, de haute qualité et d’excellent service. Grâce à un réseau dense, nous soutenons nos clients par le conseil et la planification jusqu’à la mise en service et le service après‑vente.

Mission

Sous l’autorité du Responsable Technique et Service Clients, votre rôle consiste à garantir la fiabilité et la bonne marche de nos produits chez nos clients.

Vous serez amené à réaliser :

La mise en service des nouveaux équipements (paramétrages, réglages) ;

L’entretien dans le cadre d’une maintenance préventive ;

Le dépannage, si nécessaire.

Vous réalisez les prestations techniques directement sur site dans le respect des délais et selon nos process.

Vous assurez la conduite des interventions en autonomie, vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service auprès de nos clients.

Vous remplacez les pièces d’usure en préventif et vous réalisez le reporting des activités sur le CRM intégré (rapport d’intervention, remontée d’information, besoin commercial,…) ainsi que tous les documents administratifs liés à votre activité (attestation entretien, CERFA, …).

Vous serez également amené à former nos clients sur les équipements commercialisés par Weishaupt.

Votre portefeuille clients est composé principalement d’artisans et installateurs. Vous interviendrez donc sur nos équipements chauds (chaudières, pompes à chaleur, systèmes solaires) pour des particuliers.

Profil

De formation en génie thermique, climatique, énergétique, électrotechnique ou électromécanique, vous possédez une première expérience dans la maintenance d'équipements de chauffage tels que les brûleurs, chaudières ou pompes à chaleur.

Vous possédez des compétences techniques dans le génie thermique (technicité chauffage / hydraulique), frigoriste, électrique, régulation et automatismes industriels.

Disposer d'habilitations électriques et / ou d'une attestation de capacité pour les fluides frigorigènes à jour sont un plus.

La maîtrise de l'outil informatique est indispensable pour tenir le poste, ainsi que le permis B (poste en itinérance).

Vous souhaitez devenir expert des produits Weishaupt, vous possédez un très bon relationnel et vous avez le sens du service client ? Vous aimez être en itinérance ?

Nous vous formons pour acquérir cette expertise et pour vous permettre de devenir autonome à votre poste et d'évoluer.

LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT

ETAPE 1 : Candidature et présélection téléphonique.

Le service recrutement accuse réception de votre candidature et vous fera un retour sous 15 jours.

Si votre profil correspond, un premier échange sera programmé.

ETAPE 2 : Rencontre avec votre futur manager

Vous allez pouvoir aller dans le vif du sujet, voir nos locaux, prendre connaissance du poste dans le détail, comprendre l’environnement et les enjeux.

ETAPE 3 : Entretien avec le service RH et un responsable transverse

Si votre profil est validé après ce premier échange, vous participez à ce second entretien.

ETAPE 4 : Embauche, intégration, formation

Vous venez de valider toutes les étapes du processus de recrutement!

Nous vous transmettons une offre de contrat écrite et vous entrez dans la famille Weishaupt!

A votre arrivée, vous allez suivre un parcours d’intégration. Nous vous accompagnons par des actions de formation afin de vous permettre de vous construire tout au long de votre carrière.

Les avantages proposés

• Rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année
• Prime d'ancienneté
• Temps de travail : 37h / semaine avec RTT
• Les temps de trajets sont payés dès que la clé du contact est enclenchée + heures supplémentaires et astreintes.
• Panier de 10,30 € / jour (intervention) ou 12,10 € / j en titre restaurant (si bureau)
• Voiture de service et carte essence
• Formation technique continue sur nos produits au sein d'une équipe à taille humaine