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Une entreprise d'exploitation forestière recherche un technicien/ingénieur forestier pour gérer des chantiers, réaliser des expertises forestières et développer l'entreprise. Le candidat idéal doit avoir au moins 2 ans d'expérience, être organisé et autonome. Ce poste propose divers avantages, dont un véhicule de service et un salaire basé sur l'expérience. Les déplacements fréquents dans les départements limitrophes sont requis.
Entreprise basée dans le sud de la Sarthe, nous recherchons un technicien/ingénieur forestier afin de renforcer et seconder le gérant de l'entreprise, sous la direction du chef d'entreprise vous serez chargé des missions ci-dessous mais aussi vous êtes impliqué(e) dans la réalisation d'objectifs et participer activement au développement de l'entreprise. Secteurs principaux d'interventions : Sarthe, Maine et Loire, Indre et Loire et départements limitrophes.
Vos principales missions : Gestion, organisation et suivi de chantiers forestiers en autonomie ; Planification des chantiers avec les équipes de l'entreprise (conducteurs d'engins forestiers, sylviculteurs) ; Réalisation d'estimation et expertises forestières ; Prospection, contractualisation avec des propriétaires forestiers ; Entretenir de bonne réalisation avec les propriétaires, partenaires, et différents acteurs. Profil recherché : De formation technicien ou ingénieur forestier, vous disposez d'une expérience professionnelle préalable de 2 ans ; Organisé, rigoureux et autonome ; Forte implication, sens des responsabilités ; Qualité relationnelle, et organisationnelle ; Savoir travailler en équipe.
Conditions et avantages du poste : Rémunération en fonction de l'expérience et du profil, accord d'intéressement, véhicule de service. Poste à pourvoir dès que possible.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée Horaires annuels Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité Conditions de travail Déplacements professionnels En extérieur Salaire
Déplacements : Fréquents