Technicien de maintenance itinérant sur groupes électrogènes H/F

Veolia; Dagneux; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de l'énergie en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un technicien de maintenance pour gérer les groupes électrogènes. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative, avec des déplacements dans la région. Une formation en mécanique ou électrotechnique est requise ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome. Des avantages comme un 13ème mois et des primes sont offerts.

Prestations

13ème mois

Prime d’intéressement

Primes diverses

Repas au forfait ou tickets restaurant

Prévoyance maladie

Mutuelle avantageuse

Formations de développement des compétences

Qualifications

• Expérience dans la maintenance de groupes électrogènes ou équipements similaires.
• Capacité à travailler en itinérance.

Responsabilités

• Effectuer la maintenance préventive et curative sur des groupes électrogènes.
• Suivre les interventions.
• Effectuer le diagnostic de pannes.
• Préparer et essayer les groupes électrogènes pour le départ.
• Rédiger des rapports d'intervention avec précisions et améliorations proposées.

Connaissances

Maintenance préventive

Autonomie

Esprit d'équipe

Rigueur

Sens de l'organisation

Formation

Formation en mécanique, électrotechnique ou électromécanique

Description du poste

Overview

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé. Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales :

Missions

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé), amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Poste et responsabilités

Dans le cadre de ses activités, Veolia Energie Performance recrute dans l énergie électrique, et notamment le groupe électrogène, un technicien de maintenance groupes électrogènes.

Rattaché(e) à notre responsable d'équipe en groupes électrogènes et l'agence de Dagneux, vous serez en charge de :

• la maintenance préventive et curative sur des groupes électrogènes
• le suivi des interventions
• le diagnostic de pannes
• la préparation et les essais des groupes électrogènes pour le départ en fonction de la demande du client
• la rédaction des rapports d'intervention avec précision, tout en proposant les pistes d'amélioration ou de remplacement à prévoir.

Horaires et localisation

Poste en horaires de journée : 8h-12h 13h-16h.

Poste incluant des déplacements sur les sites clients de la région Auvergne Rhône-Alpes.

Qualifications

De formation en mécanique, électrotechnique ou électromécanique, vous bénéficiez d'une expérience dans la maintenance de groupes électrogènes ou équipements similaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous êtes en capacité à travailler en itinérance.

Informations supplémentaires / Avantages

• Pourquoi nous rejoindre ?
• Vous souhaitez, comme nous, préserver l environnement !
• Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l énergie et de l industrie et fortement impliqué dans la vie locale.
• Vous pourrez bénéficier
• 13ème mois
• Prime d’intéressement et de participation
• Primes diverses pour le personnel terrain : prime de découché / Prime grands déplacements, Prime d’entretien / Prime d’astreinte/ Prime d’ancienneté ( à partir de 3 ans)
• Repas au forfait ou au réel avec montant définis (régime au choix) pour le personnel terrain OU Ticket restaurant pour le personnel sédentaire
• Prévoyance maladie et décès prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%
• Mutuelle avantageuse (part employeur 60%)
• Mobilité groupe, mobilité géographique fonctionnelle
• Formations de développement des compétences
• Une entreprise à taille humaine
• Un parcours d’intégration pour nos nouveaux collaborateurs
• Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service
• Du matériel de qualité pour servir nos clients

Procédure de recrutement

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.