Technicien de maintenance itinérant (H/F)

ERTA CVI; Guidel; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le traitement de l’air recherche un Technicien de maintenance itinérant pour réaliser la maintenance préventive et curative sur divers équipements. Le candidat idéal aura un Bac pro en maintenance, 2 ans d'expérience, et des certifications CACES. Des compétences en diagnostic de pannes et communication technique sont requises. Le poste est basé à Guidel, Bretagne, avec des déplacements réguliers dans la région.

Prestations

Salaire brut de 2420€ mensuel

Primes et intéressement

Titres restaurant

Qualifications

• Diplôme Bac pro ou équivalent requis.
• 2 ans d'expérience en maintenance industrielle indispensables.
• CACES R486 A et B, habilitation courant faible exigés.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements.
• Participer au montage et à la mise en service des installations.
• Appliquer les consignes de sécurité sur les chantiers.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Analyse des données de maintenance

Communication technique

Diagnostic de pannes

Travail en hauteur

Formation

Bac pro Maintenance

DUT/BTS Automatisme industriel

Bac+2 ou équivalents

Outils

Logiciels de GMAO

Appareils de tests (pression, débit, vibrations)

Outils de câblage électrique

Description du poste

Offre n° 200XKCZ Technicien de maintenance itinérant (H/F)

MISSION 1 : Réaliser la maintenance préventive et curative sur des équipements de traitement de l'air (dépoussiéreurs, ventilateurs, brûleurs). 70 % de l'activité. Prendre connaissance des interventions à effectuer et les organiser de façon à optimiser les ressources ; sécuriser les équipements avant intervention ; localiser et diagnostiquer une panne, une dérive ; remplacer et réparer suivant un process méthodique ; nettoyer, changer les éléments de filtration ; effectuer les opérations de dépannage ou de maintenance préventive : changement de pièces, inspection de composants, modification des réglages, correction de données de l'automate pour le pilotage des installations automatisées ; effectuer le reporting des interventions dans un logiciel de type GMAO. Participer aux réflexions sur les améliorations des systèmes thermiques et aérauliques, proposer des solutions ; analyser la cause des pannes et proposer des améliorations pour les réduire ; contrôler et tester le fonctionnement du matériel avant la remise en route ; procéder au réassort de son poste de travail.

MISSION 2 : Participer au montage et à la mise en service d'installations de traitement de l'air (30 % de l'activité). Assembler et monter des équipements aérauliques tels que des gaines de ventilation (vissage ou soudure PE), des ventilateurs, des centrales de traitement d'air, des dépoussiéreurs. Réaliser des traversées de cloison ou toiture, étanchéifier ; réaliser le câblage des coffrets électriques, moteurs et accessoires associés ; mettre en service les installations neuves et contrôler leurs performances (mesures, PV de performances) ; participer aux chargements et la manutention du matériel chez ERTA et chez les clients.

MISSION 3 : Garantir le processus QHSE de l'entreprise. Appliquer les consignes de sécurité et le règlement intérieur sur l'ensemble des interventions du chantier chez les clients, liés à son activité. Garantir la traçabilité des documents liés aux interventions.

RESPONSABILITÉS

Sous la supervision du responsable des opérations, le titulaire du poste est responsable de l'ensemble des tâches de maintenance préventive et curative qui lui sont assignées. Il pourra être assisté d'un opérateur de maintenance sur certaines opérations comme le nettoyage d'éléments filtrants. Plus ponctuellement, il devra assurer l'assemblage, l'installation et le démarrage des systèmes thermiques et aérauliques conçus par ERTA CVI.

COMPÉTENCES

DUT/BTS Automatisme industriel / Maintenance des installations / Electrotechnique ; Bac pro Maintenance ; première expérience réussie en maintenance industrielle ; CACES Nacelle, permis B, habilitation courant faible ; expérience en câblage d'actionneurs (moteurs, vannes, registres), de capteurs ou tout autre type d'instrumentation ; lecture de plans et de schémas électriques ; déplacements quotidiens : Région Bretagne (80 %), France (20 %). Vous êtes très autonome, organisé, disponible, rigoureux avec de bonnes méthodes de travail, vous possédez de réelles compétences pour un travail efficace en équipe. Vous n'êtes pas sujet aux vertiges (travail en hauteur sur nacelle).

TYPE DE CONTRAT

• Contrat CDI

TRAVAIL

• Durée du travail 39 h/semaine
• Travail en journée
• Travail durant les vacances scolaires
• Environnement bruyant
• En milieu industriel
• Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

SALAIRE

• Salaire brut : Mensuel de 2420 € sur 12 mois
• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier
• Primes
• Complémentaire santé
• Plan d'épargne retraite d'entreprise

DEPLACEMENTS

• Quotidiens

PROFIL SOUHAITE

EXPERIENCE

• 2 ans (indispensable)
• Bac ou équivalent (indispensable)
• Bac+2 ou équivalents

COMPETENCES

• CACES R486 A et B (indispensable)
• Habilitation courant faible (indispensable)
• Alerter, demander un appui ou un arbitrage
• Analyser des données de maintenance
• Apporter une assistance technique aux équipes
• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
• Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
• Collecter et analyser des données, des informations
• Communication technique
• Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
• Contrôler la qualité et la conformité des process
• Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Diagnostic de pannes
• Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
• Déterminer des mesures correctives
• Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
• Identifier les composants et les pièces défectueuses
• Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
• Lecture de plans et de schémas
• Lire et exploiter un plan, un schéma
• Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
• Maintenir un environnement de travail sécurisé
• Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail
• Procéder à des tests, expérimentations
• Relayer de l'information
• Renseigner les supports de suivi d'intervention
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Règles de sécurité
• Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité…
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
• Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Réparer un équipement, une machine, une installation
• Utilisation d'appareil de tests (pressures, débit, vibrations, …)
• Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, …) et de mesure électrique
• Utiliser des logiciels spécifiques
• Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
• Travail en hauteur
• Français (indispensable)
• B - Véhicule léger (indispensable)

SAWE-ÈT

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

• Secteur d'activité : Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels

EMPLOYEUR

10 à 19 salariés

Mme Stéphanie LÉVENARD