Offre n° 197VJLH - Team Leader Maintenance (H/F)
Le cabinet Partnaire CDI de Blois, recherche pour l'un de ses clients industriel, spécialisé en agroalimentaire, un TEAM LEADER MAINTENANCE (H/F), en CDI dans le cadre d'une création de poste. Poste à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable maintenance opérationnelle, votre rôle est de coordonner les activités et flux opérationnels de l'usine durant votre vacation, ainsi que le management de l'équipe qui vous est confiée. Vos intervenez sur différents volets comme la maintenance opérationnelle, l'administratif, la communication, le management et l'amélioration continue.
Responsabilités
En détail, vos missions sont de :
- Prendre en charge la maintenance préventive, curative et améliorative.
- Assurer le dépannage de l'outil de production dans sa globalité : diagnostic, réparation et remise en état.
- Vérifier, surveiller et contrôler le bon fonctionnement des machines.
- Installer et mettre en route de nouveaux équipements industriels.
- Rédiger des rapports d'intervention à l'aide de la GMAO.
- Proposer des mises à jour et garantir la conformité des plans et schémas électriques.
- Animer des réunions de maintenance en l'absence.
- Évaluer la performance des membres de votre équipe, notamment lors des entretiens annuels et individuels.
- Développer les compétences des techniciens en fonction de l'évolution des installations, des produits et des technologies.
- Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des modes opératoires et des gammes.
Profil et qualifications
- Titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 en maintenance industrielle, vous avez au moins 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, dont une première en management.
- Maîtrise de la maintenance préventive, curative et améliorative, ainsi que des domaines comme l'électricité, l'automatisme et la mécanique.
- À l'aise avec les outils GMAO et bureautiques, vous avez un anglais technique de base et faites preuve de leadership, rigueur et autonomie.
- Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement avec des possibilités d'évolutions ?
- Ce poste est fait pour vous !
Informations complémentaires
- Horaires : 2X8 + journée (Rythme 2 semaines)
- Rémunération : entre 37kEUR et 43kEUR
- Avantages :
- 13ème mois
- Majoration heures de nuit de 30%
- Prime d'équipe
- Prime d'habillage
- Prime vacances
- Participation et intéressement
- Restaurant d'entreprise
Contrat
Type de contrat: CDI. Durée du travail: 35H/semaine. Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).
Salaire
Salaire brut annuel entre 35 000 et 45 000 euros sur 12 mois.
Profil souhaité
- Expérience: 5 An(s). Cette expérience est indispensable.
Employeur
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
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