Talent acquisition administration rh (H / F)

kobaltt; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée à Bordeaux recherche un(e) alternant(e) en Talent Acquisition & Administration RH pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé(e) de la gestion des dossiers candidats, de la communication avec les candidats, et du recrutement proactif. Un Bac à Bac +2 en Ressources Humaines est requis, avec des compétences en outils bureautiques et une première expérience en RH étant un plus. Ce contrat d'un an est à pourvoir dès que possible.

Qualifications

• Première expérience en recrutement ou gestion RH appréciée.
• Rigueur dans la gestion administrative et suivi des dossiers.
• A l'aise pour la prise d'appels fréquents.

Responsabilités

• Gestion des dossiers candidats (contrats, relevés d'heures).
• Communication régulière avec les candidats.
• Diffusion d'annonces et recherche de profils sur CVthèques.
• Mise à jour de la base de données candidats.
• Identification d'opportunités via les échanges avec les candidats.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques

Gestion administrative

Communication téléphonique

Formation

Bac à Bac +2 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent

Outils

CVthèques

Jobboards

Description du poste

L'entreprise

Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l’Intérim qualifié.

Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de consultants, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8 domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité / Finance, Fonctions Support, RH / Juridique, Commerce / Marketing, Immobilier / Construction, et Tourisme.

Le poste

Up Skills Bordeaux recherche un e alternant

• e Talent Acquisition & Administration RH (F / H) pour rejoindre son équipe de 5 personnes, dans le cadre du développement de son pôle IT. Ce contrat en alternance, d’une durée de 1 an, est à pourvoir dès que possible.

Sous la responsabilité de la Chargée de Comptes IT, vous serez en charge des missions suivantes :

• Administration RH : Gestion et suivi des dossiers candidats (contrats, relevés d’heures, absences, signatures).
• Relation candidats : Communication régulière (appels, mails, confirmations de missions, suivi de disponibilité) et animation du vivier.
• Recrutement & sourcing : Diffusion d’annonces, recherche proactive de profils sur CVthèques et outils internes, pré qualification téléphonique et transmission des comptes rendus.
• Suivi des outils : Mise à jour de la base de données candidats et optimisation du suivi des candidats.
• Appui commercial : Identification d’opportunités via les échanges avec les candidats.

Liste non exhaustive .

Le profil recherché

Formation : Bac à Bac en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.

Expérience : Une première expérience en recrutement, en agence d’intérim ou en gestion RH est un vrai plus.

Compétences techniques :

• Bonne maîtrise des outils bureautiques et idéalement des CVthèques et jobboards.
• Rigueur dans la gestion administrative et le suivi de dossiers.
• A l’aise au téléphone, sans appréhension à prendre des appels fréquents.

Savoir-être :

• Proactif
• ve, motivé
• e et force de proposition, vous aimez prendre des initiatives.
• Curieux
• se, vous savez aller chercher l’information et proposer des améliorations.
• Organisé
• e et à l’écoute, vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle et respecter les délais.
• Bon relationnel et sens du service, vous êtes à l’aise dans vos échanges avec les candidats, intérimaires et managers.