Surveillant/e de foyer-logement - poste de nuit H/F

CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE; Agen; Sur place; EUR 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chambre de métiers et de l'artisanat recherche un/e Surveillant/e de foyer-logement pour un poste de nuit à Agen. Ce rôle inclut l'animation du foyer, le soutien aux résidents et la gestion de la sécurité. Une expérience d'au moins 1 an en encadrement de jeunes est requise ainsi qu'une formation en sécurité. Le contrat est un CDD de 12 mois, travaillant 4 nuits par semaine, avec un salaire brut annuel de 25 480,00 € sur 13 mois.

Qualifications

• Expérience de 1 an ou plus en encadrement de jeunes indispensable.
• Formation SSIAP 1 souhaitée, AFPS ou PSC 1 à jour nécessaire.
• BAFA à minima requis.

Responsabilités

• Animation et organisation d'un foyer-logement.
• Accueil et accompagnement des résidents.
• Liaison interservices à gérer.

Connaissances

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Surveiller la ponctualité des élèves

Gérer une situation de crise

Formation

Bac ou équivalent en accompagnement éducatif et social

Description du poste

Offre n° 201PMXM

Surveillant/e de foyer-logement - poste de nuit H/F

***Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre CV***

Responsabilités principales

• Animation et organisation d'un foyer-logement
• Accueil, accompagnement, surveillance et discipline des résidents
• Tâches administratives afférentes
• Liaison interservices (autres CFA, familles, urgence médicale)
• Animation et organisation d'un foyer logement jeunes
• Accueil, accompagnement, surveillance et discipline des jeunes
• Tâches administratives afférentes (jeunes)
• Liaison interservices (Equipe FJT, CMA Formation La Palme, Familles, urgence médicale)
• Recherche de partenaires

Profil recherché

Idéalement vous avez une formation SSIAP 1. À minima, vous êtes titulaire AFPS ou PSC 1, SST, ou PSE 1 à jour.

Savoir

SAVOIR : environnement, enjeux et organisation des CFAs; règles de sécurité relatives aux établissements recevant du public; psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent; procédures d'alerte et de secours.

SAVOIR FAIRE : Appliquer et mettre en œuvre une méthode / une procédure; gérer une situation de crise, conflictuelle ou dangereuse; anticiper et repérer une anomalie / un dysfonctionnement; transmettre des informations.

SAVOIR ÊTRE : réactivité; maîtrise de soi; capacité de prise de décision; sens de la pédagogie.

Type de contrat et rémunération

Type de contrat : CDD – 12 mois

Durée du travail : 35h/semaine

Travail de nuit – Vous travaillez 4 nuits d'affilée du lundi soir au vendredi matin

Salaire brut annuel : 25 480,00 € sur 13 mois

Profil souhaité

Expérience

• 1 an ou plus en encadrement de jeunes – cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent en accompagnement éducatif et social – BAFA à minima

Compétences

• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres hébergements

Employeur

CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, engagement, esprit d'équipe, et d'écoute à au service de ses clients.