SUPERVISEUR GESTION DELEGUEE H/F

LE PETIT PLUS SERVICES; France; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion des déchets recherche un(e) superviseur(e) pour un CDD de 6 mois. Le poste implique le management d'équipe, la gestion des conditions de travail et l'exploitation des contrats clients. Vous devez avoir au moins un an d'expérience en management et maîtriser le pack Office. Le salaire brut est compris entre 2000 et 2300 euros par mois, avec des primes possibles.

Prestations

Véhicule

Primes

13ème mois après un an d'ancienneté

Qualifications

• 1 an d'expérience en management d'équipe indispensable.
• Maîtrise du pack Office et outils informatiques.
• CACES apprécié.

Responsabilités

• Assister le Responsable dans le management du personnel.
• Superviser les conditions de travail sur site.
• Gérer l'exploitation des contrats clients.

Connaissances

Management d'équipe

Entretien et nettoyage

Baliser les zones glissantes

Permis B

Formation

Ouvrier qualifié (P1, P2)

Description du poste

Actualisé le 22 septembre 2025

Vous dépendrez du responsable d'exploitation de gestion déléguée, et vous intégrerez une équipe de 3 autres superviseurs qui rayonnent sur tout l'Ile de France. Vous oeuvrerez avec des agents ayant une rqth de part la nature de l'entreprise. Vous avez une première expérience réussie en management d'équipe opérationnelle. Vous maitrisez le pack office et l'informatique, et vous saurez vous adapter facilement à nos outils informatiques. Le caces est un plus pour ce poste. Vos missions vous amènent à vous déplacer sur une partie de la région Ile de France. Vous êtes disponible immédiatement.

Les missions du poste : Assister le Responsable d'exploitation Gestion Délégué dans le management du personnel, du matériel, et de la qualité de service des sites de gestion déléguée. Contribuer au management de la traçabilité et de la rentabilité de notre offre de service In Situ. Gérer l'exploitation des contrats clients, en assurant leur bonne exécution conformément aux engagements. Développer et maintenir un lien social positif avec les équipes et les différents interlocuteurs de l'entreprise. Superviser les conditions de travail sur les sites (horaires, accès, équipements de protection individuelle - EPI). Participer activement à la gestion et à l'organisation du personnel (planning, suivi, formation). Contrôler le respect du cahier des charges clients afin de garantir la conformité des prestations. Assurer le contrôle de la valorisation et de l'emballage des matières In Situ, conformément aux normes en vigueur. Veiller à la qualité des prestations et des productions réalisées sur site. Assurer la surveillance technique et matérielle des équipements et installations. Superviser le respect des consignes de sécurité et des plans de prévention, afin de garantir un environnement de travail sécurisé.

Type de contrat : CDD - 6 Mois

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine

Travail le samedi

Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12 mois
• Véhicule
• Primes
• un 13ème mois est soumis à un an d'ancienneté.

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - en management d'équipe Cette expérience est indispensable

Compétences

• Baliser les zones glissantes
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Récupération de déchets triés

LE PETIT PLUS est une entreprise adaptée c'est-à-dire une entreprise dans laquelle au moins 80% des collaborateurs sont en situation de handicap. Collaborer avec LE PETIT PLUS vous permet de réduire votre contribution AGEFIPH ou FIPHFP et de renforcer votre démarche RSE.

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