Stagiaire Community Manager et Vidéo Maker H / F

Prodigious; Aubervilliers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de production publicitaire cherche un(e) stagiaire créatif(ve) pour le poste de Community Manager & Vidéo Maker à Aubervilliers. Vous contribuerez à renforcer la présence en ligne de l'entreprise en animant ses communautés et en produisant du contenu photo et vidéo pour diverses plateformes. Les candidats doivent avoir de bonnes compétences en gestion des réseaux sociaux et en montage vidéo. Le stage dure idéalement 5 à 6 mois et permet deux jours de télétravail par semaine.

Prestations

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Accès à 30 000 modules d'e-learning

Opportunité de travailler à l'international

Qualifications

• Bonne maîtrise des réseaux sociaux comme Instagram et TikTok.
• Compétences en tournage et montage vidéo.
• Créativité et sens du storytelling.

Responsabilités

• Animer et développer les réseaux sociaux.
• Créer et publier des contenus.
• Filmer des vidéos adaptées aux réseaux sociaux.

Connaissances

Gestion des réseaux sociaux

Montage vidéo

Créativité

Rédaction

Formation

Étudiant en communication, marketing digital ou audiovisuel

Outils

Premiere Pro

Final Cut

CapCut

Description du poste

Nourri par l’expertise de ses 300 talents, par l’innovation et la performance, Prodigious réinvente la production publicitaire avec son modèle à mi-chemin entre l’agence créative et la société de production. Sa force ? Être une all-in-one company capable d’associer à sa vision engagée de la Conception intégrant Storytelling et Entertainment, la puissance de ses départements Production, Post-Production, Son et Musique et Business Affairs.

Nous recherchons un(e) stagiaire créatif(ve) et polyvalent(e) pour rejoindre l’équipe Communication de Prodigious, en tant que Community Manager & Vidéo Maker.

L’objectif : renforcer notre présence en ligne, animer nos communautés et produire des contenus photo et vidéo attractifs adaptés à nos différentes plateformes (Instagram, LinkedIn, YouTube, etc.).

Missions principales

Community Management

• Animer et développer les réseaux sociaux.
• Créer, planifier et publier des contenus.
• Répondre aux messages et commentaires pour favoriser l’engagement.
• Participer à la définition de la stratégie éditoriale et au calendrier de publications.
• Réaliser une veille sur les tendances social media (formats, hashtags, challenges).

Vidéo & Création de contenus

• Filmer des vidéos adaptées aux différents réseaux sociaux (formats courts et longs).
• Créer des visuels, stories, reels et autres contenus créatifs.
• Adapter le ton, le style et le montage en fonction des plateformes.

Étudiant(e) en communication, marketing digital, audiovisuel ou équivalent.

Qualifications requises

• Bonne maîtrise des réseaux sociaux (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube…).
• Compétences en tournage et montage vidéo (Premiere Pro, Final Cut, CapCut ou équivalent) et en prise de vue.
• Créativité, curiosité et force de proposition.
• Excellentes qualités rédactionnelles et sens du storytelling.

Application Procedure

Informations pratiques

• Type de contrat : Stage (durée idéalement 5 à 6 mois).
• Lieu : Aubervilliers, 2 jours de télétravail par semaine.
• Démarrage : ASAP.

Rejoindre le Groupe Publicis, c’est :

• Pouvoir télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.
• La possibilité de travailler dans le monde entier jusqu’à 6 semaines continues chaque année à partir d’un an d’ancienneté (Programme Talents Work Your World).
• Se former tout au long de son parcours professionnel grâce aux 30 000 modules accessibles en e-learning et comprenant des certifications en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel.
• L’opportunité d’être acteur de votre carrière au sein de notre réseau de 26 agences (media, data, création) en France.

Viva La Différence !

Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout.

Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et serons ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un(e) candidat(e) en situation de handicap qui en ferait la demande.

Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.