Stagiaire Chef de Projet Innovation H / F

EQIOM; Île-de-France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale du secteur des matériaux recherche un stagiaire en tant que Chef de Projet Innovation. Vous serez responsable de coordonner des projets innovants, d'analyser des tendances, et d'organiser des comités d'innovation. Un Bac +4/5 et une bonne maîtrise de l'anglais sont nécessaires. Ce stage offre une grande opportunité de développement au sein d'un groupe leader.

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac +4 / 5 avec spécialisation en innovation, technologie, ou matériaux.
• Maîtrise de l’anglais indispensable.
• Curieux(se), proactif(ve), autonome, et excellent esprit d’analyse.

Responsabilités

• Réaliser une veille sur les tendances et technologies du secteur.
• Coordonner les équipes projets pour assurer le succès des initiatives.
• Participer aux comités d’innovation et sensibiliser à l'innovation.

Connaissances

Gestion de projet

Stratégie d'innovation

Compétences relationnelles

Analyse

Formation

Bac +4 / 5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire

Description du poste

Description du poste

Métier

Autre - STAGIAIRE

Intitulé du poste

Stagiaire Chef de Projet Innovation H / F

Description de la mission

Nous recherchons un(e) étudiant(e) pour son stage de fin d’études en tant que Chef de Projet Innovation afin de venir renforcer notre équipe.

Sous la responsabilité du Directeur Innovation, tu seras au cœur des initiatives stratégiques de CRH. En travaillant avec notre réseau d’ambassadeurs de l’innovation, notre centre de R&D, et des incubateurs, tu joueras un rôle transversal et déterminant dans la mise en place de projets innovants.

Tes missions clés :

Portefeuille d’innovation

• Tu réalises une veille constante sur les nouvelles tendances et technologies du secteur.
• Tu identifies et sources des idées et solutions innovantes en interne et externe (ateliers, challenges, événements…).
• Tu mets en place et assure le suivi d’un portefeuille de solutions innovantes.

Gestion de projet

• Tu accompagnes et coordonnes les équipes projets pour faciliter les échanges et assurer le succès des initiatives stratégiques de l’entreprise.
• Tu interviens dans toutes les phases du projet, depuis la qualification jusqu’à la mise en œuvre, en respectant le cadre méthodologique « Innovation Delivery Process » de CRH.
• Tu coordonnes les différents acteurs du projet, à faciliter les échanges entre les équipes et à assurer la bonne circulation de l’information pour que chaque étape se déroule dans les meilleures conditions.
• Tu participes activement à la définition des objectifs et au suivi des indicateurs de performance.

Acculturation à l’innovation

• Tu prépares et animes des comités d’innovation rassemblant des représentants de chaque direction.
• Tu organises des actions pour sensibiliser et former les collaborateurs à l’innovation (événements internes, pitchs de start-ups…)
• Tu assure une communication efficace sur les activités et les réussites du pôle innovation, en interne et en externe.

Profil

Ce stage représente une opportunité unique de développer vos compétences en gestion de projet, en stratégie d’innovation et en acculturation au sein d’un groupe international.

Tu es étudiant(e) en Bac +4 / 5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en innovation, technologie, ou matériaux avec idéalement une première expérience ou des connaissances solides dans ces domaines.

Tu es curieux(se), proactif(ve) et autonome. Tu aimes relever des défis et as un excellent esprit d’analyse.

Tu es doté(e) de solides compétences relationnelles et rédactionnelles et tu sais communiquer vos idées avec clarté et conviction.

La maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable.

Des missions variées et valorisantes qui vous permettront de participer activement aux projets stratégiques du groupe CRH.

Rejoignez-nous pour cette aventure au cœur de l’innovation et donnez un élan unique à votre carrière !

EQIOM encourage la diversité, favorise l’intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière. Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.