STAGE - Processus & Opération (F/H)

Dassault Systèmes; Meudon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante en technologie recherche un étudiant BAC+5 pour rejoindre l'équipe VESOE en tant qu'analyste. Ce rôle implique la gestion de missions clients, la modélisation de processus, et la collaboration avec diverses équipes. L'entrée pour les étudiants dans un environnement multiculturel et un cadre de travail convivial axé sur le bien-être est un atout majeur. Maîtrise d'Excel, PowerPoint et un anglais courant (C1) requis.

Prestations

Environnement multiculturel

Cadre de travail convivial

Politique de développement de carrière dynamique

Qualifications

• Intérêt pour la stratégie et transformation organisationnelle.
• Capacités d'analyse et attention aux détails.
• Maîtrise du BPMN appréciée.

Responsabilités

• Assurer la livraison fluide et rentable des missions clients.
• Gérer le staffing et la capacité des ressources.
• Piloter la performance des GEO et construire leur reporting.
• Améliorer les processus Operations Services.
• Participer aux réunions des programmes de transformation.

Connaissances

Analyse et synthèse

Maîtrise d'Excel et PowerPoint

Anglais courant (C1)

Communication écrite et orale

Curiosité

Esprit d’équipe

Autonomie

Formation

Étudiant en BAC+5 (école d’ingénieur, école de commerce, master)

Outils

Camtasia

Magic Systems of Systems Architect

Description du poste

Value Engagement Services Operation Excellence (VESOE) est l’équipe WW qui intervient à la croisée de la gestion des projets de Services, de la Finance, des Ressources Humaines et de la Stratégie opérationnelle. Elle accompagne les équipes Services GEO pour :

Responsabilités

• S’assurer de la livraison fluide et rentable des missions clients (suivi couts, marges projets et budgets projets).
• Gérer le Staffing et la capacité des ressources (suivi du taux d’occupation, gérer l’appel à la sous-traitance).
• Piloter la performance des GEO et construire leur reporting (Dashboards GEO avec leur KPIs)
• Améliorer les processus Operations Services (Digitaliser les processus internes, soutenir la mise en place de nouveaux outils…)
• Rejoignez notre équipe Process & Ops Transformation et participez à la transformation du département Value Engagement.
• Participer aux réunions des programmes de transformation, capturer les idées clés et faire les suivis des actions
• Travailler sur les outils maison (3DEXPERIENCE Platform)
• Modélisation les processus d’entreprise relatif a Services_ traduire des activités terrain en Processus métier en utilisant un outil de modélisation maison (Catia No Magic)
• Contribuer à la revue des Processus déjà documentés dans un but d’harmonisation et de digitalisation
• Collaborer avec les équipes Finance, IT, Opérations Achats et…, pour assurer la cohérence et l’avancement des programmes de transformation.
• Appuyer méthodologiquement et opérationnellement les équipes VESOE terrain
• Participer à des projets de communication et de formation interne (supports de communication, contenus de formation, actions de mobilisation des parties prenantes…)

Compétences et qualifications

• Etudiant.e préparant un diplôme de niveau BAC+5, en Ecole d’Ingénieur, Ecole commerce Management ou Master Universitaire,
• Vous avezun intérêt marqué pour la stratégie, la transformation organisationnelle, l’innovation et la technologie.
• Vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, avec une attention particulière au détail.
• Vous maîtrisez des outils comme Excel et PowerPoint, camtasia…
• Vous avez un anglais courant – niveau C1 minimum
• Vous avez idéalement une maîtrise du BPMN et vous êtes prêt à apprendre de nouveaux outils de modélisation des processus (Magic Systems of Systems Architect)
• Vous avez des compétences de communication écrite et orale
• Vous avez une certainne curiosité, esprit d’équipe et aussi autonomie dans un environnement challengeant

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans Principaux avantages et bénéfices :

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière: plan de formation, mobilités internes, etc

Déclaration de diversité

Dassault Systèmes, avant-gardiste en matière de technologie et d’innovation durable, s’efforce de créer des équipes toujours plus inclusives et diverses à travers le monde. Nous avons la forte conviction que nos employés sont notre atout numéro 1 et nous voulons que tous, se sentent libres d’être pleinement qui ils sont vraiment. Notre objectif est qu’ils ressentent fierté et sentiment d’appartenance. En tant qu’entreprise à la pointe du changement, il nous incombe de favoriser l’inclusion de tous et participer à création du monde de demain.

Dassault Systèmes est un accélérateur de progrès humain. Nous proposons aux entreprises et aux particuliers des environnements virtuels collaboratifs permettant d’imaginer des innovations durables. Grâce aux jumeaux virtuels d’expérience du monde réel qu’ils créent avec la plateforme 3DEXPERIENCE et ses applications, Dassault Systèmes est un créateur de valeur, au service de plus de 350,000 clients de toutes tailles et de tous secteurs d’activité, dans plus de 150 pays. Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 23,800 personnes passionnées !