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Une entreprise innovante à Doullens, spécialisée en solutions durables, recherche un Responsable Sécurité Environnement. Ce poste requiert une initiative, une capacité à motiver les équipes, et une maîtrise des normes ISO 14001 et 45001. Vous aurez la responsabilité d'implémenter la politique sécurité du groupe, d'assurer la conformité réglementaire, et de développer des stratégies d'amélioration des performances en matière de sécurité et d'environnement. Cette mission offre de bonnes perspectives de développement professionnel et un package attractif.
Le Groupe Saica propose des solutions durables en papier pour la fabrication de carton ondulé et d’emballages flexibles, favorisant la circularité dans la gestion des déchets. Avec plus de 12 000 employés et une présence dans 11 pays (Espagne, France, Italie, Portugal, Royaume-Uni, Irlande, Turquie, Luxembourg, Pays-Bas, Pologne et États-Unis), le Groupe Saica dispose de quatre domaines d’activité : la production de papier recyclé pour le carton ondulé (Saica Paper), la gestion des déchets et les services environnementaux (Saica Natur), la production d’emballages en carton ondulé (Saica Pack) et les emballages flexibles (Saica Flex).
Vous êtes passionné(e) par la sécurité et l'environnement ? Vous avez envie de faire la différence dans une entreprise innovante et engagée ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la protection des personnes et des biens ? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Sécurité Environnement et contribuez à créer un environnement de travail sûr et sécurisé ! Nous recherchons pour notre usine SAICA PACK basée à Doullens (80) composée de 140 collaborateurs, un Responsable Sécurité Environnement (H/F). La mission principale du Responsable Sécurité Environnement (H/F) est d’impulser la politique Sécurité & Environnement du groupe et d’assurer sa mise en place, l’animation et le suivi dans le but d’atteindre les objectifs.
Si ces 3 valeurs vous tiennent à cœur, vous êtes fait pour travailler chez Saica : Care : Vous avez l'esprit d'équipe, vous soutenez vos collègues et partagez vos idées. Avoir un lieu de travail inclusif qui promeut et valorise la diversité est important pour vous. Value : Vous êtes exigeant, et souhaitez fournir un travail et un service de qualité. Challenge : Vous êtes motivé(e) à l’idée de vous améliorer continuellement et d’atteindre vos objectifs. Vous êtes ouvert et transparent, vous dites les choses telles qu'elles sont. Les prérequis en terme de compétences ou d'expérience spécifiques au poste sont indiquées dans la description du poste.