Responsable Méthodes H / F

Safran; Joué-lès-Tours; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de haute technologie à Joué-lès-Tours recherche un ingénieur pour manager l'équipe Méthodes. Le candidat idéal doit avoir une expérience en environnement industriel et des compétences en Lean Manufacturing. Ce rôle implique de piloter des projets d'investissement et d'assurer une collaboration efficace avec les équipes de production et qualité.

Qualifications

• Expérience confirmée dans un environnement industriel technique.
• Expérience en gestion d'équipe dans un service Méthodes ou Fabrication.
• Capacité d'analyse des situations et gestion des émotions.

Responsabilités

• Piloter les KPI du service.
• Accompagner l'intégration des nouveaux moyens de fabrication.
• Assurer le support à la fabrication et la qualité des produits.

Connaissances

Lean Manufacturing

Connaissance des référentiels Indus (DVI) et APQP

Connaissances techniques Matériaux Textile

Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral

Formation

Diplôme d'ingénieur

Description du poste

Overview

Au sein du Service Ingénierie Industrielle, vous rejoignez le service Méthodes de Joué-lès-Tours, site de production des Parachutes de 250 personnes. Vous managez et organisez l\'activité d\'ingénieurs et techniciens en charge des activités de support production et contrôle. L\'atelier se caractérise par une diversité importante des procédés et des moyens, des opérations à forte valeur ajoutée, et un fonctionnement en équipe produits. La mission se fait en collaboration étroite avec les chefs de lignes de production, le service supply chain et la qualité. Rattaché au Responsable Ingénierie du site, vous serez chargé de l\'encadrement et de l\'animation de l\'équipe Méthodes, en :

• Pilotant les KPI du service
• Pilotage du plan de progrès
• Développant les compétences, la polyvalence et l\'autonomie des collaborateurs
• Fixant les objectifs
• Favorisant un environnement de travail collaboratif, stimulant, engagé et équilibré

Activités principales

• Accompagner l\'intégration des nouveaux moyens de fabrication ou de contrôle, ou leur évolution, et assurer leur suivi série.
• Contribuer aux industrialisations des nouveaux process et produits : assurer la montée en maturité des nouvelles technologies, en maîtrisant les risques. Permettre l\'implémentation et la validation des évolutions de définition des produits
• Assurer le support à la fabrication, en travaillant à l\'interface avec la qualité, la Direction Technique, et la maintenance : entretenir, en support à la production, une relation client / fournisseur saine et dynamique. Permettre la résolution des problèmes techniques en fabrication. Être force de proposition pour contribuer à la réduction des temps de cycles et des coûts, et améliorer les conditions de travail des opérateurs. Faire évoluer et mettre à disposition la documentation de fabrication et de contrôle
• Assurer la qualité des produits fabriqués, en travaillant à l\'interface avec la qualité et la R&T : Contribuer aux actions d\'amélioration continue des moyens et des procédés de l\'atelier, incluant les enquêtes et le suivi des non-conformités. Piloter les revues SPS. Participer activement à la veille techno des activités textile, et être force de proposition sur les choix technologiques.
• Piloter des projets d\'investissement industriels de modernisation / automatisation. De la définition du besoin, à la mise en service de l\'installation en étant garant des standards SSE et de la gestion du changement.

Profil

De formation ingénieur, vous justifiez d\'une expérience confirmée dans un environnement industriel technique, idéalement sur des fonctions orientées procédés, au sein d\'un service Méthodes ou Fabrication. Votre rôle de manager vous demande de la pédagogie et beaucoup d\'intelligence relationnelle. Vous avez conscience de l\'importance de la gestion des relations humaines, du recul pour analyser les situations et gérer vos émotions (les vôtres, et parfois celles des clients ou celles de votre équipe).

Compétences

• Lean Manufacturing
• Connaissance des référentiels Indus (DVI) et APQP
• Connaissances techniques Matériaux Textile
• Maîtrise de l\'anglais à l\'écrit et à l\'oral

Compétences comportementales

• Aptitude à travailler en équipe, avec excellent relationnel
• Vous savez faire preuve de leadership pour mobiliser et responsabiliser l\'équipe sur les enjeux du service
• Vous être rigoureux et organisé, et faites preuve d\'engagement vis-à-vis de vos clients.
• Proche du terrain
• Esprit d\'analyse et de synthèse, capacité à communiquer
• Autonomie, créativité et curiosité
• Réactivité face aux différentes situations, force de proposition