Responsable libre-service f/h (H/F)

POINT P S.A.S.; Savigny-le-Temple; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution spécialisée recherche un Responsable du libre-service pour son nouvel établissement à Savigny-le-Temple. Vous aurez une mission centrale dans le lancement de ce point de vente, garantissant à la fois la sécurité, la disponibilité des produits et un service client irréprochable. Des compétences en suivi des stocks et en présentation de produits sont essentielles. Le poste est ouvert aux débutants avec un salaire brut mensuel entre 2 350 € et 2 600 € sur 12 mois.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Capacité à s'adapter aux besoins variés des clients.
• Organisation rigoureuse pour un espace de vente impeccable.

Responsabilités

• Garantir la sécurité des personnes et des biens.
• Offrir un service client exceptionnel.
• Assurer la bonne présentation du libre-service.
• Veiller à la disponibilité des produits.
• Valoriser les produits de manière attractive.
• Négocier avec les fournisseurs.

Connaissances

Suivi des stocks en temps réel

Conclure une transaction

Organiser le traitement des commandes

Présenter et valoriser un produit ou un service

Formation

Employé qualifié

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Rejoignez notre nouvelle équipe de l'agence de Savigny‑le‑Temple, qui ouvrira en avril 2026, en tant que Responsable du libre‑service ! Une opportunité idéale pour relever un nouveau challenge et participer activement le lancement d'un tout nouveau point de vente.

• Garantir la sécurité des personnes et des biens : la sécurité de nos équipes et de nos clients est votre priorité !
• Offrir un service client exceptionnel en apportant des conseils avisés et en garantissant une expérience de qualité.
• Assurer la bonne présentation du libre‑service : vos rayons seront toujours impeccables, bien achalandés et accueillants !
• Veiller à la disponibilité des produits : grâce à votre connaissance des gammes de produits, vous assurerez une gestion optimale des stocks et participerez à l'évolution du plan de stockage en collaboration avec le chef de marché.
• Valoriser les produits en les mettant en avant de manière attractive.
• Négocier avec nos fournisseurs et collaborer avec vos collègues.

Type de contrat : CDI. Contrat de travail. Durée du travail : 35 h/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Mensuel brut : 2 350 € à 2 600 € (sur 12 mois).

Profil souhaité

• Gardez le sourire en toutes circonstances.
• Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable.
• Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.

Expérience

• Débutant accepté.

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel.
• Conclure une transaction.
• Organiser le traitement des commandes.
• Présenter et valoriser un produit ou un service.

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de leadership.
• Être force de proposition.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux.