Responsable des ressources humaines dans l'univers HCR (H/F)

KEYSTONE RECRUTEMENT; Paris; Sur place; EUR 42 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Responsable des Ressources Humaines pour coordonner la gestion RH dans le secteur de la restauration et hôtellerie. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans un environnement conforme à la convention HCR et une formation supérieure en ressources humaines. Ce poste offre un CDI avec un salaire annuel entre 42 000 € et 52 000 €.

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en service Ressources Humaines dans une structure appliquant la convention collective HCR.
• Connaissance d'un logiciel SIRH souhaitée.

Responsabilités

• Mise en œuvre des politiques de RH au sein des équipes.
• Conseiller les Managers sur toutes les questions RH.
• Mettre en œuvre la stratégie RH du groupe.

Connaissances

Respect des dispositions légales

Gestion des compétences

Formation

Formation supérieure en Ressources Humaines

Outils

Logiciel SIRH

Description du poste

Overview

Offre n° 198DTPY — Responsable des ressources humaines dans l'univers HCR (H/F)

Nous recherchons, pour un de nos clients, spécialiste de la restauration - hôtellerie (bistros, brasseries, petite chaîne d'hôtels), un RRH Opérationnel (H/F). Au sein du pôle Ressources Humaines et sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous assurez la gestion RH de plusieurs structures.

Responsabilités

• Veiller à la mise en œuvre des politiques, des processus et des outils de RH au sein des équipes.
• Accompagner la Direction des Ressources Humaines pour le déploiement et l'exécution de la « people review ».
• Assurer la gestion des paies (alimentations des éléments variables).
• Conseiller et accompagner les Managers sur toutes les questions RH (gestion des situations individuelles, évolutions professionnelles, droit disciplinaire...).
• Accompagner les changements organisationnels.
• Mettre en œuvre la stratégie RH du groupe (recrutement, intégration, développement des talents, etc.).
• Assister la direction des ressources humaines dans le cadre de ses relations avec les partenaires sociaux.
• Veiller au respect des obligations légales dans son domaine d'activité.

Qualifications et expérience

• Formation supérieure en Ressources Humaines.
• Expérience d'au moins 5 ans en service Ressources Humaines dans une structure appliquant la convention collective HCR.
• Connaissance d'un logiciel SIRH souhaitée.

Conditions

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire brut annuel : 42 000 € à 52 000 € sur 12 mois

Profil souhaité

• Expérience : 5 An(s) — Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

Keystone Recrutement est un cabinet de recrutement spécialisé dans plusieurs domaines des fonctions support à l'entreprise, notamment la comptabilité, la finance, la paie/les ressources humaines, l'assistanat, le marketing, la communication, l'IT / Digital