Responsable de Magasin Adjoint

COURIR; Marseille; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de mode en pleine expansion recherche un manager de magasin à Marseille. Vous serez responsable de la performance commerciale et du coaching des équipes, tout en assurant une expérience client de qualité. Le candidat idéal a au moins un an d'expérience en management, connaît parfaitement les KPI’s, et incarne la culture mode et sneakers. Profitez d'un environnement dynamique avec des avantages complémentaires et des opportunités de formation.

Prestations

Challenges commerciaux

Prime de participation

25% de remise sur nos produits

Accès à des formations

Qualifications

• Vous avez une expérience d’un an minimum en management d’équipe de taille intermédiaire.
• Vous maîtrisez parfaitement les KPI’s et les différents leviers pour les dynamiser.
• Véritable leader exemplaire et proactif, vous aimez vous dépasser pour atteindre les objectifs.

Responsabilités

• Animer les briefs quotidiens et booster la motivation des équipes.
• Piloter les KPI’s et accompagner l’atteinte des objectifs commerciaux.
• Proposer des plans d'actions correctifs pour améliorer la performance.

Connaissances

Management d'équipe

Maîtrise des KPI’s

Leadership

Exemplarité

Description du poste

Bienvenue chez Courir

Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes.

Avec plus de 2000 collaborateurs et 300 magasins à travers le monde, Courir vous propose un projet audacieux : rendre la Sneaker accessible à tous.

L'aventure Courir consiste à partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif riche de 40 ans d'histoire. C'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker.

Bien plus qu'une tendance, c'est un véritable état d'esprit qui transcende les styles et les générations.

Description du poste

Vous êtes le maillon fort entre votre responsable de magasin et les équipes de vente. Vous pilotez la surface de vente en améliorant continuellement l'expérience et le service client, grâce à un coaching personnalisé et fédérateur.

Vos challenges

• Animer les briefs quotidiens et booster la motivation des équipes.
• Piloter les KPI’s (IV, TT, PM, omnicanal) et accompagner l’atteinte des objectifs commerciaux.
• Proposer des plans d'actions correctifs afin d'améliorer la performance collective et individuelle.
• Fédérer l’équipe en développant compétences et autonomie.
• Veiller au respect des procédures opérationnelles par les équipes (stocks, caisses, merch, tenue du magasin) et garantir une expérience client inoubliable.

Qualifications

• Vous avez une expérience d’un an minimum en management d’équipe de taille intermédiaire (entre 3 et 8 collaborateurs).
• Vous maîtrisez parfaitement les KPI’s et les différents leviers afin de les dynamiser au quotidien.
• Véritable leader dans l’âme, exemplaire et proactif, vous aimez vous dépasser afin d'atteindre les objectifs du magasin.
• Vous incarnez naturellement la culture mode et sneakers.

Informations supplémentaires

Le processus de recrutement

1. Entretien avec les équipes de recrutement Courir.
2. Entretien avec le manager et la responsable RH.

Rejoindre la team Courir c’est

• Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International.
• Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, lutte contre la pollution plastique des océans, opération Octobre Rose, etc).
• Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation, etc).
• Bénéficier d'avantages complémentaires (challenges commerciaux, prime de participation, 25% de remise sur nos produits, offres du CSE, etc).

Envie de découvrir les coulisses et toutes les actus du Groupe Courir ?

Rejoignez-nous sur @inside_courir

Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l’inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.