Responsable D'Exploitation Energie Eau H/F

L'Usine Nouvelle; Bourg-Saint-Christophe; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion environnementale recherche un Manager de Transition Responsable d'Exploitation pour piloter l'activité eau potable et assainissement. Vous animerez une équipe et optimiserez les ressources tout en garantissant la sécurité et le respect contractuel. Ce poste requiert un Bac +5 et une expérience dans un environnement lié à l'écologie. Le salaire est fixe avec un variable de 10% selon les objectifs.

Prestations

Véhicule de fonction

Carte essence et péage

36 jours de congés payés + 5 RTT

Intéressement et participation

Qualifications

• Expérience similaire en management d'équipe dans un environnement lié à l'écologie.
• Avoir un bon esprit d'analyse et être force de proposition.
• Capacité à fédérer, à être autonome et rigoureux.

Responsabilités

• Piloter l'activité eau potable et assainissement.
• Manager et animer les 2 Responsables d'Équipe.
• Optimiser l'organisation et les ressources des installations.
• Assurer le reporting et la rédaction des rapports de suivi d'activité.
• Participer à l'animation du Territoire.

Connaissances

Management d'équipe

Analyse

Autonomie

Rigueur

Force de proposition

Formation

Bac +5 minimum à dominante technique

Description du poste

Notre client recherche son Manager de Transition Responsable d'Exploitation pour l'accompagner dans le cadre d'une réorganisation. Au sein d'un service d'exploitation composé d'une dizaine de salariés répartis en 2 équipes, vous pilotez l'activité eau potable (réseaux, stations de pompage, clientèle…) et assainissement (usines, réseaux, poste de relevage…) du périmètre Drôme Provençale (Donzère, Nyons, Allex…).

Localisation importante puisqu'il y a des astreintes à prévoir.

Vos Missions Sont

• Manager et animer les 2 Responsables d'Équipe ainsi que l'ensemble du service local
• Optimiser l'organisation et les ressources ainsi que le fonctionnement des installations
• Faire respecter la politique de sécurité et promouvoir les actions autour de la sécurité
• Garantir de bonnes relations avec les services de l'état et de la collectivité
• Veiller au strict respect des engagements contractuels
• Assurer et développer la relation commerciale et contractuelle quotidienne avec les clients
• Suivre les budgets et les plans d'actions techniques
• Participer au chiffrage des appels d'offres, renouvellements, investissements
• Analyser au quotidien la performance et les bilans des installations afin d'assurer un reporting efficace.
• Assurer le reporting et la rédaction des rapports de suivi d'activité
• Participer à l'animation du Territoire au travers des instances de management dédiées
• Participer à l'astreinte encadrement du Territoire Drôme Ardèche.

Cette liste n'est pas exhaustive.

Salaire fixe + variable de 10% en moyenne selon objectifs individuels et collectif, véhicule de fonction type 2008, carte essence et péage, prime selon astreintes toutes les 5 semaines, TR, 36 CP + 5 RTT, intéressement et participation au prorata temporis du temps de présence. Liste non exhaustive.

De formation niveau Bac +5 minimum à dominante technique, vous justifiez d'au moins une expérience similaire en management d'équipe dans le pilotage de centre de profit obligatoirement dans un environnement en lien avec l'écologie (métiers de l'eau, énergie, gestion de la propreté, etc…).

Vous avez un bon esprit d'analyse et êtes force de proposition, vous êtes fédérateur, autonome et rigoureux et vous avez le sens du résultat.

Poste ouvert également aux candidats en situation de handicap.