RESPONSABLE D'ESPACE EDUCATIF (H/F)

MAIRIE; Bouguenais; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Responsable d'espace éducatif pour gérer et organiser les temps des enfants dans le milieu scolaire. Le candidat idéal aura une expérience significative dans l'encadrement d'équipe et devra posséder les diplômes requis (BAFD, BPJEPS, DEJEPS). Ce poste en CDD de 4 mois propose une charge de travail de 35h/semaine.

Prestations

Primes

Restauration

Qualifications

• Diplômes requis : BAFD, BPJEPS, ou DEJEPS.
• Expérience significative dans l'encadrement d'équipe et l'accueil du public enfants.
• Capacité à adapter des programmes pédagogiques.

Responsabilités

• Organiser les temps de l'enfant selon les directives.
• Gérer le budget et réaliser les commandes de matériel.
• Encadrer et évaluer l'équipe d'animation.
• Assurer la relation avec les familles et partenaires.

Connaissances

Encadrement d'équipe

Connaissance du milieu scolaire

Management et coordination

Sens de l'inclusion

Formation

BAFD

BPJEPS

DEJEPS

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Votre environnement de travail

Sur un site scolaire, organiser les temps des enfants placés sous la responsabilité de la Ville en lien avec les partenaires et gérer le personnel d'animation chargé de les encadrer (accueil périscolaire, pause méridienne).

Assurer la direction de l'accueil de loisirs du mercredi élémentaire.

Activités principales : Responsable d'espace éducatif

• Organiser les temps de l'enfant sur le site en fonction des directives du service.
• Elaboration du projet pédagogique en s'appuyant sur les besoins physiologiques des enfants selon les temps de la journée et selon leur âge.
• Dresser le bilan de l'espace éducatif.
• Encadrer l'équipe d'animation : Encadrement et évaluation individuelle, Animation de réunions.
• Assurer les liens de proximité avec les autres acteurs, la direction de l'école et familles : Rencontre des familles, Rendez-vous avec les acteurs de l'éducation nationale, Participer aux équipes éducatives, Présence aux conseils d'école.
• Assurer la communication ascendante et descendante entre l'espace éducatif et le service Enfance-Jeunesse et les autres services.
• Assurer le volet administratif de l'espace éducatif (pointage, gestion du budget alloué, réaliser les commandes de matériel, demande d'intervention auprès de la direction du patrimoine bâti et de la direction des espaces vert).
• Suppléer le cas échéant le responsable délégué à l'animation.

Direction des accueils collectifs des mineurs du mercredi

• Elaborer le projet et le bilan pédagogiques.
• Encadrer l'organisation des espaces et du matériel.
• Gérer le budget alloué aux activités.
• Manager les équipes d'animation.
• Assurer la relation au service et aux familles.

Qualifications requises

• Diplômes souhaités : BAFD, BPJEPS, DEJEPS.
• Expériences souhaitées : Expérience significative dans l'encadrement d'équipe et dans l'accueil du public enfants.

Compétences professionnelles et techniques

• Appréhender le développement de l'enfant, être sensible à la notion d'inclusion et connaître les organismes partenaires.
• Connaissance du milieu scolaire et périscolaire, des métiers de l'animation et méthodologie de projet, du contexte social global.
• Manager, coordonner des équipes ; prendre du recul et analyser les situations ; alerter, transmettre et mettre en réseau les partenaires ; préparer et mener des réunions ; rédiger des écrits professionnels.
• Maitriser l'outil informatique.

Caractéristiques personnelles

• Sensible à la notion d'inclusion, dotée d'un bon relationnel et d'une capacité d'écoute.
• Discrète et neutre, organisée, adaptable, force de proposition.

Type de contrat

• CDD – 4 mois.
• 35h/semaine.
• Travail en journée.
• Primes, restauration, à voir pendant l'entretien.
• Déplacements : jamais.

Profil souhaité

Expérience : 12 mois (indispensable). Compétences : BAFD, BPJEPS ou DEJEPS (indispensable). Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, concevoir et animer des activités sportives, organiser des activités ludiques et éducatives durant le trajet.

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de leadership, de sens des responsabilités, de réactivitéli>

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

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