Responsable d’affaires CVC F/H

Eiffage; Orléans; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Eiffage Énergie Systèmes recherche un gestionnaire de projets pour diriger des affaires dans le secteur énergétique. Le candidat idéal doit avoir une expérience significative dans des rôles similaires, être capable de travailler de manière autonome et se concentrer sur la satisfaction client tout en animant des équipes. Le poste offre des opportunités de développement, un salaire compétitif et des avantages variés.

Prestations

Salaire sur 13,3 mois

RTT

Véhicule de fonction

Primes de participation

Avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié)

Qualifications

• Expérience probante dans une fonction similaire.
• Sensible à la satisfaction client.
• Capacité à animer des équipes.

Responsabilités

• Assurer la gestion complète des projets d'affaires.
• Gérer les relations avec les clients et le portefeuille existant.
• Coacher l'équipe et assurer la conformité aux règles de sécurité.

Connaissances

Autonomie

Coordination de projets

Orientation client

Formation

Bac+2 à Bac+5

Description du poste

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Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 5,9 milliards d’euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

MISSIONS

UNDER THE RESPONSIBILITY OF THE ACTIVITY/DEPARTMENT MANAGER, AGENCY MANAGER/DIRECTOR, OPERATIONS MANAGER/DIRECTOR:

• Client component: Ensure client relations: maintain the existing client portfolio and secure the loyalty of new clients during business projects. Expand your client portfolio. Propose and negotiate technical and economic variants. Represent the company within the limits of your delegated powers. Help establish technical/commercial bids (for small, local business projects).
• Contractual management component: Become familiar with all technical and administrative contractual documents and service limits. Manage the contract: monitoring of contractual deadlines, issuing of formalized reservations, traceability of events.
• Business project and team management component: Ensure compliance with security rules in the scope of your delegated powers. Analyze accidents/incidents and risks, and define appropriate preventive measures. Prepare and implement the QHSE (preventive, corrective) action plan. Coordinate the steps in the life of the business project (studies, purchases, reviews and acceptance) in compliance with regulatory requirements and internal procedures. Guarantee and manage the execution of one or more business projects in their entirety in compliance with requirements in terms of ethical rules, security, cost, quality and lead times. Determine the implementation budget in agreement with your superiors: labor, purchasing, miscellaneous costs, equipment, subcontracting, studies, margin, etc. Establish the schedules and manage the building site’s productivity targets. Organize and schedule the technical and human resources. Oversee the execution of the works with the building site’s management team. Ensure management of the teams.
• Management/cash component: Ensure monthly reporting: direct costs, revenues, margin against the targets set. Estimate the cost of additional and complementary works. Issue invoicing requests and monitor remittances to optimize the cash position. Help to establish estimated budgets within your scope.

JOB REQUIREMENTS

REQUIRED LEVEL OF EDUCATION: 2-5 years of higher education

EDUCATION/TRAINING SUBJECTS: General/Technical

JOB ENVIRONMENT

• INTERNAL: Journeymen - Team leaders - Site supervisors - Works supervisors - Business managers - Activity/Department managers - Engineering office managers - Management - Support functions - All employees within your scope
• EXTERNAL: Design consultant – Client – Suppliers – Subcontractors – Different building trades – Engineering office – BCT (French Central Bureau of Pricing) – HSE Coordinator

Votre profil

Vous justifiez d’une expérience probante dans une fonction similaire et pouvez travailler en parfaite autonomie sur ce poste.

Vous êtes sensible à la satisfaction client et êtes orienté.e solution et résultat.

Vous aimez animer des équipes et coordonner des projets.

Ce que nous proposons :

• Un groupe solide avec un esprit de famille: plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.
• Une expertise de proximité grâce à notre maillage local.
• Des opportunités de développement et de formation continue.

Nos avantages: Salaire sur 13,3 mois, RTT, véhicule de fonction, primes de participation et d'intéressement, ticket restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…)

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.