Responsable bijouterie (H/F)

VACHIN SARAH; Toulon; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de bijouterie à Toulon recherche un(e) Responsable. Vous superviserez une équipe de 2 personnes et serez responsable de la vente, de la gestion des stocks et de la caisse. Une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire est requise. Le poste est en CDI avec un salaire brut annuel de 28 000 - 35 000 euros, négociable. Avantages : prime de fin d'année et possibilité d'évolution.

Prestations

Prime de fin d'année

Évolution possible

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire en bijouterie.
• Maitrise de l'anglais est appréciée.

Responsabilités

• Conseil et vente en magasin.
• Gestion de caisse et management de l'équipe.
• Gestion du réassort et du stock.

Connaissances

Conseil et vente en magasin

Gestion de stock

Leadership

Organisation d'espace de vente

Description du poste

Overview

Notre Client, Commerce de détail/horlogerie/bijouterie, recherche un(e) Responsable H/F. Responsable de 2 personnes, vous êtes chargé(e) de :

• Conseil et vente en magasin
• Gestion de caisse avec remises en banque
• Gestion du réassort
• Gestion du stock
• Management de l'équipe

Qualifications et expériences requises

• Expérience 2 à 5 ans sur poste similaire en bijouterie (18 carats)
• Maîtrise de l'anglais est appréciée (non obligatoire)

Type de contrat et conditions

• Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
• Horaires: du mardi au samedi (ouverture du magasin à 9h30) 35h/semaine
• Rémunération annuelle brute: 28 000 - 35 000 euros bruts/an, salaire négociable
• Lieu d'exercice: TOULON (83)
• Avantages : CDI, statut Agent de maîtrise, Prime fin d\'année, évolution possible

Salaire et déplacements

• Salaire brut annuel: 28 000 - 35 000 euros sur 12 mois
• Primes
• Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 3 an(s) d\'expérience indispensable

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel (indispensable)
• Organiser, aménager un espace de vente (indispensable)
• Présenter et valoriser un produit ou un service (indispensable)
• Organiser le traitement des commandes

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)

L\'employeur garantit un poste de travail conforme aux recommandations gouvernementales.

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