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Responsable Adjoint Paie et ADP H / F

Aptic

Clichy

Sur place

EUR 45 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 9 jours

Résumé du poste

Une entreprise à Clichy recherche un Responsable de Paie pour coordonner l'équipe et assurer la production des bulletins de paie. Vous devrez avoir au moins 5 ans d'expérience en administration du personnel et paie, maîtriser le logiciel ADP Décidium et avoir des compétences en management. Un environnement inclusif et diversifié est promeu. Le poste est basé sur site.

Prestations

Engagement pour l'équité et la diversité
Possibilités de formation

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
  • Connaissance solide des procédures de paie et de l'administration du personnel.
  • Capacité à gérer une équipe et à résoudre des problèmes complexes.

Responsabilités

  • Animer l'équipe et soutenir les demandes complexes.
  • Accompagner les gestionnaires de paie dans les procédures.
  • Produire environ 200 bulletins de paie.

Connaissances

Management d'équipe
Compétences techniques en paie
Conseil en ressources humaines

Formation

Bac +4 / 5 en Ressources Humaines

Outils

ADP Décidium
Description du poste
Overview

Le poste est basé à Clichy (92). Au sein de la Business Unit Corporate, qui regroupe les fonctions transverses (finance, juridique, RH, IT, etc), vous rejoindrez l'équipe Administration du Personnel et Paie. Rattaché(e) à la Responsable Paie & ADP, vous jouerez un rôle clé de coordination et d'appui de l'équipe, tout en assurant la production d'une partie des paies (environ 200 bulletins) et le back-up de la responsable sur certains sujets stratégiques.

Responsabilités
  • Animer, et encadrer l'équipe tout en leur apportant votre soutien en appui de questions complexes et techniques liées à la paie et à l'administration du personnel
  • Conseiller les managers et équipes RH dans la compréhension et l'application des règles de paie
  • Accompagner les gestionnaires de paie dans la mise en oeuvre des procédures RH
  • Définir, formaliser et déployer les processus paie avec la Responsable Paie & ADP
  • Gerer les déclarations sociales et etablir et contrôler les DSN
  • Assurer les travaux post-paie
  • Vérifier le bon déroulement mensuel des opérations et accompagner les gestionnaires dans la correction des anomalies
  • Produire environ 200 bulletins (paie internalisée - logiciel ADP Décidium)
  • Gérer le paramétrage du logiciel via tickets ADP
Profil recherché
  • Titulaire d'un Bac +4 / 5 en Ressources Humaines, Administration du Personnel et Paie, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire (Adjoint / Manager Paie).
  • Idéalement vous maîtrisez le logiciel ADP Décidium ou êtes très à l'aise dans la prise en main d'outils de paie et d'ADP techniques.
  • Doté-e d'un goût prononcé pour le travail en équipe, vous avez une appétence avérée pour le management d'équipe ou justifiez d'ores et déjà d'une expérience managériale.
  • Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités. Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site cabinet-aptic.com.
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