Responsable Adjoint des Développements H / F

L'Auxiliaire; Lyon; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en transformation digitale recherche un Manager des développeurs informatiques à Lyon. Vous serez responsable de l'organisation du travail de l'équipe et de la garantie de la qualité des livrables. Les candidat(e)s doivent avoir au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel. Un leadership technique et des compétences en architecture logicielle sont requis. Ce poste offre une grande opportunité d'évolution dans un environnement dynamique.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en développement logiciel.
• Minimum 2 ans en encadrement d'équipe technique.
• Maîtrise des principes d'architecture logicielle moderne.

Responsabilités

• Manager l'équipe de développement en planifiant les tâches.
• Assurer le partage des bonnes pratiques.
• Coordonner les activités avec les autres équipes internes.

Connaissances

Esprit d'analyse

Fédérer une équipe

Curiosité

Outils

Spring Boot

Angular 19

PostgreSQL

Talend

AKS Azure

Description du poste

Overview

Environnement L'Auxiliaire accélère sa transformation digitale. Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons un Manager des développeurs informatiques en CDI, au sein de notre DSI basée à Lyon. L'enjeu du poste ? Piloter au quotidien l'équipe de développeurs (8 collaborateurs), en lien direct avec le Responsable des développements informatiques qui a sa charge les enjeux d'architecture technique et fonctionnelle. Le Manager des développeurs joue un rôle clé dans l'organisation du travail du service, la collaboration inter équipes et le pilotage des prestataires externes.

Responsibilities

• Piloter et manager l'équipe interne de développement – Organiser, planifier et prioriser les travaux de développement, en fonction des priorités globales, de la charge de travail, des compétences et de l'appétence individuelle.
• Accompagner la montée en compétences et garantir un cadre de travail stimulant.
• Suivre les développements et coordonner les mises en production.
• Assurer le partage des bonnes pratiques.
• Garantir la qualité des livrables.
• Coordonner les activités avec les autres équipes internes et nos prestataires – Assurer une coordination fluide avec les équipes MOA et Infrastructure / Sécurité.
• Piloter les prestations externes et garantir la bonne exécution des projets.
• Apporter un renfort technique – Être garant de la qualité du code.
• Fournir un support technique aux équipes.
• Participer aux ateliers de conception fonctionnelle.
• Contribuer à l'architecture logicielle (Spring Boot, Angular 19, PostgreSQL, Talend, AKS Azure), en remplacement de notre AS / 400 historique.
• Assurer une veille technique et proposer des améliorations continues des processus.
• Encourager l'adoption de pratiques modernes : CI / CD, tests automatisés, modularité, etc.

Qualifications

• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel et d'au moins 2 ans en encadrement d'équipe technique.
• Vous avez un bon esprit d'analyse, savez fédérer et prioriser efficacement.
• Vous êtes curieux(se), appréciez les environnements de transformation et savez faire le lien entre enjeux techniques et métiers.
• Un plus : vous maîtrisez les principes d'architecture logicielle moderne et les bonnes pratiques de développement.