Réceptionniste en hôtellerie (H/F) 50 - LE MONT ST MICHEL
Offre n° 201CTPN
Réceptionniste en hôtellerie (H/F)
L'Hôtel Vert est un établissement 2 étoiles qui travaille conjointement avec le Camping du Mont Saint‑Michel. Nous proposons un poste à pourvoir à partir de Mars 2026. Contrat saisonnier de 7 mois de mars à octobre sur une base de 39h hebdomadaire, travail week‑ends et jours fériés.
Vos Missions : Créer des Séjours Mémorables
- L'accueil chaleureux : Gérer les arrivées et départs (check‑in/check‑out) avec un sourire communicatif.
- Conseil personnalisé : Devenir l'expert(e) local(e) en conseillant nos clients sur les visites du Mont, les meilleurs spots pour les marées, et les activités environnantes.
- Gestion autonome : Assurer la facturation, la clôture de caisse et la gestion des réservations (logiciel ASTERIO/APPLICAMP).
Profil recherché
- Le plaisir d'accueillir les clients du monde entier – rencontrer et échanger avec des voyageurs de toutes nationalités, idéal pour pratiquer vos langues.
- Bilingue Anglais (Impératif) et idéalement une 2ème langue étrangère (espagnol, allemand, Japonais).
- Première expérience réussie en réception hôtelière.
- Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe et bonne réactivité.
Ce que nous proposons
Une expérience unique au pied du Mont : l'alternance entre l'hôtellerie et le camping garantit un rôle varié et stimulant. Vous développez une expertise à la fois en hôtellerie traditionnelle et en hôtellerie de plein air.
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients, de façon chaleureuse et personnalisée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour.
- Répondre aux différentes demandes individuelles.
- Enregistrer les réservations.
- Check‑in/out, facturation, encaissement, tenue de caisse, clôture de caisse + journalière des logiciels spécifiques.
- Traitement de la messagerie.
- Rémunération en fonction de vos compétences et de votre expérience.
- Avantage repas.
- Stationnement privé : parking gratuit et sécurisé à votre disposition au pied de l'hôtel.
- Congés : bénéficiez de 2 jours de congés consécutifs en semaine.
- Mutuelle d'entreprise.
Type de contrat
Contrat de travail : durée du travail 39 h/semaine.
Travail en horaires décalés.
Travail les week‑ends et jours fériés.
Conditions de travail : en contact avec le public.
Salaire
- selon profil et expérience
Profil souhaité
- 6 mois en hôtellerie – cette expérience est indispensable.
Compétences
- Accueil et gestion des clients en hôtellerie.
- Identifier, traiter une demande client.
- Anglais – cette langue est indispensable.
Savoir‑être professionnels
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit.
- Faire preuve d'autonomie.
- Avoir le sens du service.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire.
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