Réceptionniste en établissement touristique (H/F)

RESITEL; Cauterets; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement touristique recherche un(e) réceptionniste pour un poste saisonnier à pourvoir immédiatement jusqu'au 31 octobre 2025. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, la prise de réservations et le contrôle des appartements. Une expérience de 6 mois est indispensable, ainsi qu'un diplôme dans le secteur du tourisme. Le salaire est basé sur le SMIC avec un tarif horaire de 11,88 €, et le poste est logé.

Qualifications

• Expérience de 6 mois dans un poste similaire.
• Maîtrise de l'espagnol.
• Poste nécessitant de l'autonomie, de l'organisation et de la rigueur.

Responsabilités

• Accueillir les clients lors des check-in et check-out.
• Prendre des réservations et contrôler les appartements.
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation et les formalités administratives.

Connaissances

Autonome

Organisé

Rigoureux

Espagnol

Formation

Bac ou équivalent Tourisme

Description du poste

Offre n° 196PNNC
Réceptionniste en établissement touristique (H/F)

Notre agence recherche un(e) réceptionniste à pourvoir immédiatement jusqu'au 31-10-2025.MISSIONS- Accueil des clients (check-in / check-out),- prise de réservation,- contrôle des appartementsPROFILLa pratique de l'espagnol est un plus.Diplôme et expérience souhaités.Salaire SMIC.Poste logé.

Type de contrat Saisonnier - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Travail saisonnier
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Tourisme

Compétences

• Autonome Cette compétence est indispensable
• Organisé Cette compétence est indispensable
• Rigoureux Cette compétence est indispensable
• Accueillir, orienter et renseigner un client
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation
• Effectuer le suivi des réservations
• Identifier, traiter une demande client
• Traitement des formalités administratives
• Espagnol Cette langue est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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