Proxy Product Owner H / F

Ministere de l'Interieur; Levallois-Perret; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence gouvernementale recherche un Proxy Product Owner H/F pour participer à la transformation numérique de l'administration. Le candidat idéal possède une formation bac+5 et une expérience de 5 ans, ainsi que des compétences avancées en développement web et en gestion de projet. Le poste est basé à Levallois-Perret, avec une durée attendue de 3 ans dans un environnement Agile.

Prestations

Restauration sur place

Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels)

Qualifications

• Niveau expert en Développement Web et Bases de données requis.
• Compétences avancées en informatique et bureautique.
• Maîtrise de la rédaction et de l'organisation requise.
• Excellentes compétences en communication et relations humaines.

Responsabilités

• Participer à la transformation numérique de l'administration.
• Recueillir les besoins du client et formaliser en UserStories.
• Contribuer à l'adoption de la méthodologie Agile.
• Assurer la qualité des livrables tout au long du projet.

Connaissances

Développement Web

Bases de données

Compétences informatiques

Rédaction

Organisation

Communication

Relations humaines

Formation

Formation bac+5 en sciences de l'information

Outils

Java

XML

REST

Jira

Description du poste

Overview

Description du poste

Intitulé du poste: Proxy Product Owner H / F

Domaine et métier: Numérique - Product Owner

Environnement: DGSI, service de renseignement relevant du ministère de l'Intérieur

Catégorie A (cadre) – Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels – Type de poste: Technique et spécialisé – Statut du poste: Susceptible d\'être vacant

Activités principales

• Groupe RIFSEEP : 3
• Généralités :
• Vous participez à la transformation numérique de l\'administration et travaillez dans un contexte Agile avec les directions métier et l\'équipe technique.
• Être le garant du recueil du besoin du client en lien avec le représentant métier ;
• Cadrer et challenger l\'expression de besoin et le formaliser sous forme de UserStories priorisées à destination des membres de l\'équipe de développement ;
• Contribuer à l\'adoption de la méthodologie Agile au sein de l\'administration ;
• Participer aux chiffrages avec l\'équipe de développement ;
• Animer les ateliers / workshops et assurer la coordination avec les parties prenantes du projet (directions métiers, équipes techniques) ;
• S\'assurer que la solution répond aux besoins du client (pendant toutes les phases du delivery jusqu\'à la mise en production) ;
• Contribuer en tant qu\'expert fonctionnel à la réalisation du projet ;
• Suivre les développements, définir la stratégie de test et organiser les recettes métiers ;
• Assurer la qualité des livrables par la réalisation des recettes ;
• Participer aux cérémonies de l\'équipe (Sprint Planning, Daily Meeting, Revue de Sprint, rétrospectives) ;
• Assurer la planification, le reporting et la communication associée ;
• Rédiger et maintenir la documentation.

Environnement et conditions

Environnement professionnel: Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Conditions particulières d\'exercice

• Ouvert à l\'ITM : non
• NBI : non
• Obtention de l\'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d\'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d\'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Descriptif du profil recherché

• Connaissance technique :
• Développement Web, bases de données : Niveau expert - Requis
• Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau expert - Requis
• Savoir faire :
• Savoir rédiger : Niveau expert - Requis
• Savoir s\'organiser : Niveau Expert - Requis
• Savoir être :
• Savoir communiquer : Niveau expert - Requis
• Avoir le sens des relations humaines : Niveau Expert - Requis

Autres :

Issu(e) d\'une formation bac+5 avec une spécialisation science de l\'information ou justifiant d\'une expérience de 5 années dans le domaine. Anglais technique, Connaître les technologies orientées web, Java, XML et les infrastructures REST Connaitre la méthodologie de gestion de projet, ticketing (Jira).

Candidature et informations utiles

• Temps plein
• Oui
• Critères candidat
• Documents à transmettre
• L\'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires

• Informations candidatures : Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https : / / ministereinterieur-career.talent-soft.com
• Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
• Comment candidater à la DGSI : Télécharger le guide du candidat sur https : / / www.dgsi.interieur.gouv.fr / travailler-a-dgsi / candidater
• Question processus candidature uniquement : Mail : [e-mail] (intitulé et référence de l\'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
• Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
• Date limite de dépôt des candidatures : 31 / 12 / 2025
• Pièces requises :
• Si fonctionnaire : formulaire de mobilité / recrutement
• Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge.
• Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
• Libellé métier RMFP + code : Product Owner FPNUM031
• Libellé métier REMI + code :
• Fondement juridique du recrutement : Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l\'article L332-2.

Télétravail possible: Non

Localisation du poste: Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92) – Lieu d\'affectation: Levallois-Perret

Demandeur: Date de vacance de l\'emploi: 01 / 09 / 2025