Professeur(e) de commerce et filière logistique / Meung sur Loire

SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT; Meung-sur-Loire; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement éducatif de la région recherche un(e) professeur(e) de commerce et logistique pour enseigner à des élèves de 4ème et 3ème Segpa. Ce poste en CDD de 12 mois exige des compétences en pédagogie et une maîtrise de la langue française. Le salaire brut est compris entre 2000 et 2500 euros par mois pour un temps plein de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif.
• Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques.
• Enseigner la logistique à des élèves préparant un CAP ou BCP Logistique.

Responsabilités

• Construire des situations d'enseignement adaptées à la diversité des élèves.
• Évaluer les progrès et accompagner les élèves.
• Coopérer avec les parents et partenaires de l'école.

Connaissances

Maîtrise de la langue française

Connaissance des élèves et des processus d'apprentissage

Responsabilité éthique

Intégration des outils numériques

Formation

Bac+2 en économie et gestion avec spécialisation logistique

Description du poste

Offre n° 197ZRBY

Professeur(e) de commerce et filière logistique / Meung sur Loire

L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) remplaçant(e) pour enseigner le commerce et la filière logistique, intervenir dans le champ professionnel auprès des élèves de 4 ème et 3ème Segpa en collège à Meung sur Loire. Les professeurs et le personnel d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière, transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République, promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.

Activités principales

• Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
• Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
• Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation
• Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative
• Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école
• S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel

Conditions particulières d'exercice

• Temps plein (18h devant élèves)
• Le volume horaire à temps complet comprend : 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire
• L'organisation libre du temps de préparation de la classe
• La participation à la vie de l'établissement

Profil recherché

• Compétences professionnelles nécessaires : Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école
• Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique
• Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement
• Connaître les élèves et les processus d'apprentissage
• Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques
• Maîtriser la langue française à des fins de communication
• Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier
• Enseigner la logistique à des élèves/étudiants préparant un CAP opérateur logistique et/ou BCP Logistique
• Prérequis : Bac+2 minimum en économie et gestion dominante logistique + expérience professionnelle

Type de contrat

• CDD - 12 Mois
• Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
• Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

250 à 499 salariés

La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours, soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465X LOUBNA LAHOUITE

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