Pépinière chef d'agence (H/F)

DOCKS DE L'OISE; Noyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de matériaux de construction recherche un(e) Chef(fe) d'agence en CDI à temps plein. Vous serez en charge de manager une équipe et de développer l'attractivité commerciale de votre point de vente, tout en garantissant la satisfaction de la clientèle. Une expérience en commerce B to B est requise. Le salaire brut mensuel est compris entre 3000 et 3200 euros. Ce poste exige rigueur et autonomie.

Qualifications

• Expérience significative en commerce B to B et management d'équipe.
• Sens entrepreneurial et appétence pour le secteur du Bâtiment.
• Capacité à gérer plusieurs priorités et s'adapter aux imprévus.

Responsabilités

• Manager l'équipe et garantir un excellent accueil à la clientèle.
• Assurer la gestion des ressources humaines du point de vente.
• Développer le chiffre d'affaires et assurer la rentabilité.

Connaissances

Gestion d'équipe

Développement commercial

Fidélisation clientèle

Description du poste

Offre n° 200YJBT

Pépinière chef d'agence (H/F)

Pourquoi a-t-on besoin de vous?

Le site de l'Oise recherche un futur(e) Chef(fe) d'Agence ! Tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques.

Responsabilités

• Manager ton équipe
• Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien)
• Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc.
• Assurer le respect des règles de sécurité pour tous
• Développer le chiffre d'affaires
• Garantir la satisfaction de chacun de tes clients
• Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants
• Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)
• Garantir la rentabilité de ton point de vente
• Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)
• Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs

Qualifications

C'est avant tout ta personnalité et ton sens entrepreneurial qui feront la différence ! Ton appétence pour nos produits, et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs sur ce poste. Tu as déjà une expérience significative en commerce B to B et en management d'équipe. Rigoureux(se), tu sais gérer plusieurs priorités à la fois et t'adapter aux imprévus pour répondre au mieux à tes objectifs (et à tes clients). Tu sais fédérer tes collaborateurs autour d'un objectif concret : la satisfaction du client !

Type de contrat

CDI, travail à temps plein (35H/semaine) en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
• Surveiller l'état d'une plantation

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de persévérance
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de gros (interentreprises) de bois et de matériaux de construction