Opérateur de production (H/F)

SOC COOPERATIVE AGRICOLE VALSOLEIL; Crest; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une coopérative agricole régionale à Crest recherche un(e) opérateur(trice) de production pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la fabrication des commandes, de l'assurance qualité de l'aliment, et du respect des consignes de sécurité. Ce poste est ouvert aux débutants et nécessite une aisance informatique. Le contrat est un CDD de 6 mois avec des horaires de travail en 3x8. La rémunération est de 1802€ brut mensuel plus des primes.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• Être à l’aise avec l'informatique.
• Première expérience en industrie appréciée.
• Débutant accepté.

Responsabilités

• Fabriquer les commandes selon le planning.
• Assurer la qualité de l'aliment.
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
• Effectuer des tâches de manutention.

Connaissances

Utiliser des outils informatiques

Approvisionner une machine

Appliquer les règles de sécurité

Description du poste

Offre n° 201JCVP
Opérateur de production (H/F)

Véritable maillon de la filière agricole, Marius est une usine de nutrition animale (volaille, ruminants, etc) à couverture régionale, qui produit environ 120 000 tonnes d’aliment par an. Son activité de distribution d’aliments se fait à la fois en vrac et en sacs.

La mission : Pour enrichir notre équipe en production, nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production afin d’établir la conduite des presses et les opérations de dosage.

• Assurer la fabrication des commandes présentes dans le planning.
• Assurer la qualité de l’aliment, en s’appuyant scrupuleusement sur les consignes et bonnes pratiques de la nutrition animale.
• Assurer le respect des règles de séquençage.
• Assurer un poste de dosage propre et accessible en toute circonstance.
• Déclarer tout incident à travers les fiches de non-conformité ou demande de travaux.
• Assurer les transmissions entre équipes, en présentiel au poste et par cahier de consignes.
• Respecter les consignes d’hygiène et sécurité (contrôle, enregistrement, …) ; les procédures et autres documents du système qualité liés au dosage.
• Appliquer et faire le plan de nettoyage interne.
• Des missions de manutention seront attendues sur le poste (Big bag 25g).

Le profil :

• Être à l’aise à l’informatique (conduite assistée par ordinateur).
• Avoir une première expérience en industrie serait un plus.
• Débutant accepté.

Les conditions :

• Horaire : 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h) avec 20 minutes de pause.
• Rémunération : SMIC + prime de précarité et congés payés de 10% chacune. Heures de nuit et heures supplémentaires majorées à 25%.
• Poste basé à Crest (26).

Type de contrat : CDD – 6 mois.

• Durée du travail : 35H/semaine.
• Travail par roulement.
• Travail de nuit.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois.
• Titres restaurant / Prime de panier.

Expérience

• Débutant accepté.

Compétences

• Approvisionner une machine en matière première ou en produit.
• Éliminer les corps étrangers (éléments métalliques, …), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, …).
• Gestes et postures de manutention.
• Règles de sécurité.
• Sélectionner les matières premières à mobiliser.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2).
• Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d’animaux vivants.