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Une agence immobilière cherche un(e) négociateur(trice) en immobilier pour développer un portefeuille client. L'expérience d'un an dans le secteur est indispensable ainsi que le permis de conduire. La rémunération évolue de 60 à 90 % et offre des possibilités de devenir salarié après atteinte d’objectifs. Formation et accompagnement fournis, avec accès aux dernières technologies pour améliorer l'activité.
Deux postes à pourvoir dans une structure en plein développement. Au cœur de nos préoccupations : bienveillance et entraide. Publication sur tous les sites marchands, panneaux et flyers offerts à vie. Rémunération évolutive de 60 à 90 %. Après atteinte d’un chiffre d’affaires de 100 000 €, il est possible de devenir salarié; cela est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à disposition. Accompagnement et formation en présentiel ou distanciel au choix. Outil d’estimation disponible pour accompagner vos missions. Accès aux dernières technologies pour faciliter votre activité et offrir un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l’accompagnement. Contactez-nous pour échanger sur vos aspirations : cela ne vous engage à rien.
Transaxia est une entreprise familiale créée il y a plus de vingt ans. Transaxia est aujourd’hui leader en région Centre. Responsable: Mme Philippe Bourgois