Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

CES LE MEPLIER; Blanzy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement social recherche un Moniteur éducateur pour accompagner les jeunes dans leur vie quotidienne. Le poste requiert un Bac ou équivalent en Moniteur-éducateur et au moins 3 mois d'expérience. Le candidat devra travailler les week-ends et jours fériés, tout en chapeautant les activités, en s'assurant du bien-être des jeunes, et en collaborant avec l'équipe éducative. Le salaire brut est compris entre 2000 et 2200 euros mensuels.

Qualifications

• 3 mois d'expérience, indispensable.
• Bac ou équivalent Moniteur-éducateur, indispensable.

Responsabilités

• Accompagner les jeunes dans la vie quotidienne.
• Prévenir les situations de maltraitance et informer la hiérarchie.
• Participer aux réunions d'équipe et à l'analyse de la pratique professionnelle.

Connaissances

Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Organiser le travail d'une équipe

Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques

B - Véhicule léger

Formation

Bac ou équivalent Moniteur-éducateur

Description du poste

Offre n° 201JMCX
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Recrutement Moniteur/trice Adjoint/e d'Animation pour remplacement durant la période estivale dont la durée peut être variable suivant le type d'absence. Horaires d'internat - travail 1 week end sur 2, jours fériés Il/elle accompagne principalement dans la vie quotidienne en étroite collaboration avec les autres personnels éducatifs et accompagne les actes de la vie courante des jeunes (toilette, repas, loisirs, levers, soirées ). Il/elle prend en charge et peut organiser ses transports quotidiens (écoles, domicile, CMP ). Il/elle sait s'adapter et réagir aux situations d'urgence, à la gestion de la violence. Il/elle prévient les situations de maltraitance, en avertit la hiérarchie. Il/elle peut, sous certaines conditions, participer aux camps extérieurs. Il/elle est coresponsable à son niveau, du cadre de vie, du matériel, des locaux et des véhicules mis à disposition. Il/elle intervient aussi bien sur le plan individuel ou dans les dynamiques de groupe. Il/elle favorise l'apprentissage des règles de vie collective et des codes sociaux. Il/elle participe activement aux réunions d'équipe, de service ou institutionnelle. Il/elle participe activement à l'Analyse de la Pratique Professionnelle. Il/elle participe aux temps forts de l'établissement.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Expérience

• 3 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Moniteur-éducateur Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Organiser le travail d'une équipe
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

50 à 99 salariés